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もか

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今の職場辞めようかやっぱり留まろうか迷ってる私に喝を入れてください!
(今の職場はワンオペで客の文句やクレーム、団体客も1人で対応して誰も手伝ってくれないです...しかも万年、人手不足...)
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🥲🥲

🥲🥲

多分というか絶対みんなが思ってる以上にもうつらくて限界。
周りと比べるなとか受験する人に対して言う先生が多いけど、比べないなんて無理だよ
模試の結果もそうだし、合格してる人が近くにいたら比べるに決まってるじゃん
まだこれからの人もいるからそれも考えて行動してってよくいうけど、決まったなら遊びたいに決まってるじゃんSNS投稿したいに決まってるじゃん
そんなこと言ったって先生たちが見てないだけでみんな一般の人の事なんて考えてないよ
結局自分がいちばんだからね
クリスマスだって、3人組でいるけど私だけ一般だからって省かれて、そーゆの知らないで自分のことだけ考えてとかSNSの使い方とか言わないでよ
言われる度につらいだけだよ
もう嫌だよ
今日まで無遅刻無欠席貫いたから、最後まで行こうとか思ったけど、学校いても正直誘惑ばっかだし、友達に流されて結局勉強できないから学校行かないよもう私
学校いったら受からないよ行かなくても受からないかもなのにね
落ちたらどうしようとか私よりもっと勉強してる人いるよねとかそんなんばっか考えてる自分が嫌
自ら決めた進路なのにね
わたし何してんだろうもう何もしたくない
受からなかったら夢叶えられないなこわいよ
受かりたいどーせみんな無理って思ってるけどそんなんに負けたくない
でももう限界
どーしたらいいのどーしろって言うの
最後まで諦めないでって言うくせに。
そんなんただの綺麗事でしかないじゃん
クラスの前ではそー言ってたけど、私だけ呼び出してどーせ受からないと思ってるからもう一回志望校考え直したらって、受験直前に言うことじゃないでしょ担任として
じゃあなんで三者面談のとき行けるの思います頑張ってって言ったの
そん時からわかってたんじゃないのどーせ無理ってだってそっから模試の結果とか変わってないよずっと一定だよ
私に味方はいない
受験は孤独
団体戦なんかじゃない
そんなん綺麗事だよ
どーせみんな進路決まってる人は遊びまくるし、一般の人ばかにするだけ。
ならもうそんな事言わないでよ
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∞🐺グッチUW🐺∞

∞🐺グッチUW🐺∞

明日歌い納めにしよ(*ˊᵕˋ*)
俺のマリメは明日やww

2025年恐らく!最後の絶唱🐦‍🔥w
久しぶりの長時間配信でもありかなw
歌に雑談に盛り込んだ配信にしよかな!

2025年
GravityのUVERcrew界隈の
皆々様には大変お世話に
なりましたm(_ _)m

いつも配信を盛り上げてくれて
ありがとう!٩(๑>∀<๑)۶

お陰様でクラン設立したり
色んなUVERworld好きにも
出会えたりと充実してたと
思います(*ˊᵕˋ*)

そんな感謝の意を込めて
明日は出来る限りのリクエストに
応えて行こうと思いますので
お時間ある方はぜひぜひ
覗きに来てください!(*ˊᵕˋ*)

喉の寿命なんてくれてやる
潰せるもんなら潰してみやがれ!
その代わり、来年も
よろしくどーぞ!!!(∞'ω'uw)

∞🐺グッチUW🐺ྀི∞

#UVERworld
#ウバカラ
#配信
#年内最後
#来年もよろしくどーぞ
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P(プロフ必読)

P(プロフ必読)

勉強も部活もバイトもボランティア活動も結構頑張ってたつもりやねんけどな
頑張れてなかったんかな
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臼井優

臼井優

合同会社のメリットは→
設立費用が安い、経営の自由度が高い(利益配分や意思決定)、維持コストが低い(決算公告・役員任期不要)点ですが、

デメリットとして社会的信用度が低い、資金調達(特に株式発行)が難しい、認知度が低いといった点が挙げられ、
小規模事業やスタートアップ向きですが、将来的な上場や大規模な資金調達を目指す場合は注意が必要です。

合同会社のメリット
設立・維持コストが低い:株式会社に比べて定款認証手数料が不要で、登録免許税も安い。
経営の自由度が高い:利益配分や経営の意思決定を柔軟に決められる(出資比率に縛られない)。

運営がシンプル:役員の任期更新や決算公告の義務がないため、事務負担が少ない。
有限責任:出資額以上の責任を負わない(無限責任ではない)。

合同会社のデメリット
社会的信用・知名度が低い:株式会社に比べて信用度が低く、取引先や採用で不利になることがある。

資金調達が限定的:株式発行による資金調達(増資)ができず、融資や補助金が中心になる。
事業承継・相続が複雑:株式のように自由に譲渡・相続しにくく、権利関係が複雑になりやすい。

組織変更に手間がかかる:将来的に株式会社へ移行する際に、手続きと費用が発生する。
まとめと選び方
合同会社は、コストを抑えつつ、柔軟な経営をしたい小規模事業者やフリーランスに向いています。一方で、社会的な信用を重視し、将来的に大規模な事業展開や上場を目指す場合は、株式会社の方が適していると言えます。事業の目的や将来性を考慮して選択することが重要です。
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げんぞう

げんぞう

『武術畑も刀剣畑にもある問題…
素人が金を取り素人に何か与える

武術(知識)にしろ刀剣にしろ受け取った素人はそれが真っ当な物だと思い受け取るから他所で恥をかくわけよ…』

私もずっと感じていたことです。
ただ武術に関しては、素人が始めたことがすでに二世代以上続いてしまっている団体もあるので、難しいところです。
刀剣は現代では美術品として確立しているので、間違った知識を指摘されることもありますが、武術の世界では指摘されることは稀です。
簡単に言うと、武術の本物を知る人が少ないのです。
一般の人は格闘技や競技武道、スポーツの延長として認識しているので、本物か偽物かを見分けることが出来ません。

個人的には武術も今後は、体育的なものとして伝承されていくのではないかと思います。
武道・武術・格闘の星武道・武術・格闘の星
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臼井優

臼井優

株式会社のデメリット→
 設立費用が高い(登録免許税・定款認証など)、手続きが煩雑(決算公告義務、役員任期)、社会保険加入義務、経営の自由度が低い(株主の干渉、売上を自由に使いにくい)、赤字でも法人住民税(均等割)の支払い義務があることなどが挙げられます。

設立・運営面でのデメリット
設立費用と手続きの煩雑さ: 合同会社などに比べ、登録免許税や定款認証などで費用がかかり、設立手続きも複雑です。

決算公告の義務: 貸借対照表などの決算公告が義務付けられ、掲載費用も発生します。

役員の任期: 役員(取締役など)には任期があり、任期ごとに登記変更手続きが必要です。
社会保険の強制加入: 従業員を雇用する場合、社会保険への加入が義務付けられます。

経営・財務面でのデメリット
経営の自由度の低下: 株主との関係性から、経営方針が株主の意向に左右される(特に大企業の場合)。

売上の自由な使用制限: 個人事業主と異なり、売上は一度会社に入り、役員報酬として受け取るなど、直接自由に使うことはできません。

法人住民税の支払い: 赤字でも法人住民税の「均等割」を支払う義務があります。

その他のデメリット
社会的知名度: 小規模な場合、合同会社などに比べて社会的な知名度が低いと感じられることがあります。

これらのデメリットは、株式会社が「社会的な信用度が高い」「資金調達(出資)しやすい」といったメリットと表裏一体です。事業の規模や目指す方向性によって、法人形態の選択が重要になります。
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臼井優

臼井優

有限会社は2006年の法改正で新規設立が廃止され「特例有限会社」として存続する形態で、
 合同会社はその後新設された、出資者と経営者が同一で役員の任期がなく、利益配分を自由に決められるなど自由度が高い法人形態です。

主な違いは設立可否(有限会社は不可)、運営の自由度(合同会社は高い)、役員の定義(合同会社は役員という概念がない)、資金調達(合同会社は株式発行不可、特例有限会社は株式発行可能だが非公開)にあり、合同会社は設立コストや運営の柔軟性を重視する際に選ばれます。

有限会社と合同会社の主な違い

設立の可否と歴史
有限会社: 2006年の会社法改正で新規設立は廃止されました。現在存在するものは、改正前に設立された会社が「特例有限会社」として存続しているものです。
合同会社: 有限会社廃止と同時に新設された、比較的新しい法人形態です。
運営の自由度と役員

有限会社: 役員任期がない、決算公告義務がないなど、合同会社に近い自由度を持ちますが、株式会社のルールが一部適用されます。
合同会社: 役員(代表社員、業務執行社員など)の任期がなく、出資比率に関わらず利益配分を自由に決められるなど、運営の自由度が非常に高いです。

出資者数と資本金
有限会社(特例): 設立時の最低資本金は300万円。出資者数に制限がありました(50名以下)。
合同会社: 資本金1円から設立可能で、出資者数に制限はありません(1人でも可能)。

資金調達(株式発行)
有限会社(特例): 株式発行はできますが、公開(上場)はできません。
合同会社: 株式を発行して資金調達することはできません(資金調達手段が限られます)。

社会的信用性
有限会社(特例): 設立が2006年以前の制度であるため、一定の歴史と信頼性があると感じる人もいます。

合同会社: 設立コストや運営の柔軟性が魅力ですが、株式会社に比べると社会的信用度が低いと感じられることもあります(特に資金調達面)。

まとめ
有限会社: 現在は新規設立不可。旧制度の会社が存続している形態。

合同会社: 新設可能。設立・運営の自由度が高く、コストを抑えたい個人事業主の法人化などに人気。
これから起業するなら、合同会社か株式会社の選択肢となり、目的(資金調達、運営の自由度など)に合わせて選ぶのが一般的です。
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臼井優

臼井優

営利法人の主な種類は
→株式会社、合同会社(LLC)、合資会社、合名会社の4つで、これらは会社法に基づき「会社」として設立され、利益を構成員(株主や社員など)に分配することを目的とします。
 株式会社は社会的信用が高く株式を発行し、合同会社は出資者=経営者で柔軟、合資会社と合名会社は無限責任社員と有限責任社員の組み合わせが異なる持分会社です。

1. 株式会社 (Kabushiki Kaisha - K.K.)
特徴:最も一般的で、社会的信用度が高い形態です。株式を発行して資金を集め、株主は配当や議決権を持ちます。
メリット:資金調達がしやすい、社会的信用度が高い、責任は出資額まで(有限責任)。

2. 合同会社 (Goudou Kaisha - LLC)
特徴:2006年の会社法改正で新設され、LLCとも呼ばれます。出資者=経営者(社員)で、迅速な意思決定が可能。
メリット:設立費用が安い、経営の自由度が高い、有限責任。

3. 合資会社 (Goushi Kaisha)
特徴:無限責任社員(会社の負債全額を負う)と有限責任社員(出資額まで)の両方で構成されます。
注意点:設立数は少ないです。

4. 合名会社 (Goumei Kaisha)
特徴:無限責任社員のみで構成され、社員全員が会社の負債について無限の責任を負います。
注意点:設立数は少ないです。

まとめ
株式会社:と合同会社は有限責任(出資額まで)が基本で、合名会社と合資会社には無限責任(全額)を負う社員が存在します。

営利法人(会社)は利益の分配が目的ですが、非営利法人(一般社団法人、NPO法人など)は利益の分配を目的としない点で異なります。
これらの情報を参考に、事業内容や目的に合った形態を選ぶことが重要です。
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