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育児・子育ての星 公式

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育児・子育ての「楽しさ」「悩み」「辛さ」をシェアしたり、先輩のママパパ達に気楽に相談できる。そんな惑星です。

小•中学生子育ての星

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小学生・中学生を子育て中の方で作る星です。 日々の出来事を共有して笑いあったり、 お悩みや苦労を共感して励ましあったりする そんな優しい場所としてご活用下さい♪

毒親育ちのための惑星

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毒親育ちのための居場所です。 毒親について現在や過去にあったことを叫ぶも相談するも思い出して解毒する(難しいけど出来るといいね、みんなで)も良しです🍀 ただ行き過ぎた出会いを求めたり誹謗中傷はやめてあげてください。毒親育ちならばそれぞれわかるであろう距離感で各々接してあげて欲しいと思います。 注)この星は惑星主が居なくなってしまい2025年2月末より管理人が異なります。 管理人を引き継いだ際に自由搭乗にした場合のルールを見てこの毒親育ちの星にはそれはなるべくあって欲しくないと思うことがあり承認制も引き継いでますが特によほどでない限り拒否していませんので気軽に申請よろしくお願いします🙇‍♀️

保育士の星

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保育士の愚痴、豆知識、アドバイス等。 保育技術あげていこう。 辛い愚痴を吐いて日々を乗り越えよう。 発達障がい等知識を共有していこう。 頑張った製作を褒めてもらおう。

ボカロ色々教えての星

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楽しく過ごそう!  好きなことを語って🆗️‼️ ⚠️嫌な思いをする人が無いようにしよう!! この惑星を選んでくれてありがとう~

休職・復職の星

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ギター練習の星

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ポテト教

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無課金ユーザー恵みの星

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📚ルール必読📚 配り手/貰い手に関わらず、惑星参加者は必ず確認☺︎  ・白数字→この惑星の使い方  ・黒数字→禁止事項(悪質な場合追放) 🦄配り手ルール🫳 【無償配布のみ】 ①配布期間、対象人数を明確にしましょう  アイテムスクショを貼る場合は無くても○ ②不特定多数アイテムのバラマキOK  ランダム配布、アイテム指定不可などの希望があれば明示しても良いです ③簡単な配布条件を付けるのはOK  例)先着5名  例)面白いダジャレを言った人 ④配布後、リプに終了している旨を固定  もうこの募集は終わったよって合図です ⑤失礼な人には怒ったりせず、無言で静かにブロックしましょう。スパムでの通報を推奨 ❶星粒交換の禁止 ❷アイテム同士での交換の禁止 ❸実際に配布するつもりがない釣り投稿 上記、悪質な場合は追放とします 特に考えられるのは「他のアイテムと交換してくれる方を優先します」のような内容ですが、見つけ次第削除になります…📮 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 🦋貰い手ルール🫴 ①欲しいアイテムを見つけてリプライする  いいねだけでは集計対象に入れません ②運が良ければ貰えるかも ③配布期間に注意…!!  配布終了している投稿への反応は控えて🚫 ④そのアイコン、異性じゃない?  異性のサブ垢に送って欲しい場合は、送付希望先のアカウントでコメントしましょう。 ⑤DM設定が「すべてのユーザーに許可」されていないとシステム上、送付できません ❶せがまない、黙って待つ、配り手にDMしない ❷敬語を使うこと、急かしなどの無礼は禁止 ❸何を受け取っても文句はNG (貰ったアイコンの顔が気に入らない等) ❸〇〇が欲しい。などクレクレ投稿の禁止 ❹目につく投稿に片っ端からコメントしてるな、荒らしかな?と惑星主が判断した場合 上記、悪質な場合は追放とします 追放処分は全て惑星主の独断で行います 正直そんな事件がないことを願っています どうか穏便に、平和でありますように🕊️ 以上 2025/07/14 惑星主 飯田チャン🐏

教員の星

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いわゆる学校の先生(保育園の先生も)と言われる方のみ搭乗いただけます。投稿を拝見して判断しております。 普段は言えない愚痴や、技術向上のためなど…自由にお使いください。 ※最近何も見ずに申請される方が多く、なかなか搭乗許可が追いついておりません。もしよろしければ主にDMくだされば許可いたします…

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プリン

プリン

教育訓練休暇給付金なんだけど
バイトは対象なんスか?
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じょうた

じょうた

NISAの何が良いかってNISAという言葉が
良いよね。覚えやすい、言葉にしやすい。
それは→意識化しやすい→行動に移しやすい。
これが少額投資非課税制度という呼び名しか
なかったら、広がりも少なかったんじゃないか?

で、新聞読んでたら10月から「教育訓練休暇給付金」というのが始まったんだって。
働いてる人がスキルアップのために学んでいる際、生活費のある程度を保障してくれる制度なんだってさ。自分が今働いてる企業がその制度を導入してたら使えるとのこと。

ちなみに「教育訓練休暇給付金」。
多分、俺は7分後にはその言葉を
忘れてんな( ・ิω・ิ)
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ゆうた

ゆうた

失業手当金

求職者給付     →基本手当
          →技能習得手当金
          →寄宿手当
          →傷病手当
就職促進給付    →再就職手当
          →就業促進定着手当
          →常用就職手当
教育訓練給付金   →一般教育訓練
          →特定一般教育訓練
          →専門実践教育訓練
          教育訓練支援金
雇用継続給付金   
・高年齢雇用継続給付→高年齢雇用継続基本給付金、高年齢雇用継続再就職給付金
・介護休業給付
・育児休業給付金→出生時育児休業給付金
        →出生後休業支援給付金
        →育児時短就業給付金
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臼井優

臼井優

リスキリングやリカレント教育には、個人向けと企業(事業主)向けの様々な補助金・助成金・給付金制度があります。
 主に厚生労働省や経済産業省、地方自治体などが提供しており、それぞれ対象者や要件が異なります。
主な制度は以下の通りです。
個人向けの主な支援制度
教育訓練給付制度(厚生労働省)
厚生労働大臣が指定する教育訓練講座(専門実践、特定一般、一般)を受講・修了した場合に、受講費用の一部(20%~最大80%)が支給される制度です。

主に雇用保険の加入期間などの要件を満たす在職者や離職者が対象です。
詳細はハローワークインターネットサービスで確認できます。

リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業(経済産業省)
転職を希望する在職者(正社員、契約社員、パート・アルバイト、派遣社員)を対象に、キャリア相談からリスキリング講座の受講、転職支援までを一体的にサポートします。
講座費用の最大70%(上限56万円)が補助されます(受講修了時に50%、転職・定着で追加20%)。
事業の公式サイトで詳細を確認できます。

教育訓練休暇給付金(2025年10月開始予定)
一定期間(30日以上)の無給の教育訓練休暇を取得して学び直しをする場合に、休暇中の賃金の一部(約5割~8割)が給付されます。
リ・スキリング等教育訓練支援融資(厚生労働省)

学び直しに必要な費用と訓練期間中の生活費を融資により支援する制度です。ハローワークで相談・申請が可能です。
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ゆうた

ゆうた

今は、2025年
試験は2026年なら
買うべき問題集は2026年版だった。

目的条文→使命条文
教育訓練給付金→教育訓練休暇金追加
熱中症規定→労働安全衛生法施行規則に追加。
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ゆうた

ゆうた

・教育訓練休暇給付金
成程、おそらく雇用保険のしてるのだろう。
教育訓練給付金→一般教育訓練給付金、特定教育訓練給付金、専門実践教委訓練給付金、教育訓練支援金
・一般被保険者※高年齢被保険者を除く。
・雇用保険期間が5年以上※高年齢雇用継続給付金
・無給である※、何故無給なのか、
基本的に考えは、基本手当と同じです。
つまり、会社から🏢お金を給料をもらっててる状態ではダメって事🙅
事業主が労働者に「休暇を取らせてる間」
※業務命令で取らせてはいけない、これは
あくまで労働者の自発的。

つまり、「サバディカル休暇」の関係性があるだろう、※労働者が一定期間会社に勤めたら、
長期の休暇を取らせる(週休2日だと疲れが取れに
くい可能性がある為、今だと長期の休暇を取るには転職、退職がなかったが、この休暇制度を設ける事にリフレッシュに繋がると考える」
もう一つは、「リカレント教育」だと思う。
社会に出たが、必要な知識や能力や技術を身につける。

例えば、営業部門→外国語部門に部署移動が出た。ただ、英語に自信が無かったので、事業主に、自発的に英語学習をしたいと申し出た。
そして、事業主は30日の休暇を労働者に与えて
その間勉強する。

なので、給付日数も同じで90.120.150日
10年未満「90」は所定給付日数と同じ。
つまり、算定対象期間の延長も、受給期間の延長も同じ。30日あれば、最大4年間延長

・休職開始前に2年間に12ヶ月必要の被保険者期間算定基礎期間11日上、これも基本手当と同じ
・休業開始前に5年以上、
A会社🏢2年→→→→→B会社3年
 離職   「一年以内⭕️」就職 5年間⭕️
     【一年越え、
     失業給付受給✖️】   3年間✖️

不正受給した場合は、
教委訓練休暇給付金を返還に加えて
まぁ、不正に受給したものは返すのはあまり前。
+返還額の2倍の金額を返す。
「つまり3倍返し規定」※介護保険もある。

・失業の認定は、4週間に1回ずつ28日の各日
・取得認定は、30日に1回ずつ直前の30日の各日

・国庫負担は4分の1又は40分の1
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