共感で繋がるSNS

関連惑星

政治の星

1894人が搭乗中
参加
ようこそ!このサークルは、政治や社会問題に関心を持つ方々が集まり、情報交換や意見共有を楽しむ場です。幅広い視点から、国内外の政治トピックについて気軽に語り合いましょう。初心者から詳しい方まで、誰でも歓迎!尊重し合える議論の場を目指します。一緒に学び、考えを深めませんか?

法学政治学の星

154人が搭乗中
参加
法学/政治学を学ぶ人のためのコミュニティ 惑星アイコン画像出典 Yale Law Library, CC BY 2.0 <■://creativecommons.org/licenses/by/2.0>, via Wikimedia Commons ※■をhttpsに置き換えてください

47都道府県の星

115人が搭乗中
参加
各都道府県を探す星です。惑星というより彷徨える彗星…

西Йζ語義ξ府ぃの星

56人が搭乗中
参加
西Йζ語義ξ府ぃの僕

政治経済の星🌟

46人が搭乗中
参加
現代社会に不満や不公平な人にこの惑星に参加してほしいです まず注意事項です⚠️ ・熱くならないこと ・支持政党を押し付ける事 ・人様のコメントをバカにした発言はしないこと ・聞く耳を持つ事も大切 ・人それぞれ育った環境も考え方も違います ・悪コメやアンチコメントは通報とブロックします 政治や政権や各省庁に興味のなかった人に関心を持ってもらい、世の中の現状をなんとか知ってもらいたく立ち上げました 人生何があるかわかりません 番狂わせも時には起こるのでその事を願いつつ行動しています。 声をあげることや友達や知人と話したり自分で調べたり見定めて好きな政党に投票や応援する 何かしら行動しなかったり、黙認していると国の政策にYESと言ってる事と同じでことです 選挙速報見るのも楽しいですよ♪ みなさん選挙に行きましょう!!

経済・金融・財政の星

27人が搭乗中
参加
経済・金融・財政にかんする情勢や理論、思索等について情報交換・投稿する際にぜひご活用ください。 ※作成当初の質問No4の解答の配置がバグにより間違っておりました。訂正いたしましたので再度回答申請いただけますと幸いです。

全国 47都道府県・雑談

24人が搭乗中
参加

都道府県ヒューマンズの星

19人が搭乗中
参加
都道府県ヒューマンズの星だよ!!! 都道府県旗(多分市も())描くのはできるだけやめて文字とかで表そうね!!て言おうと思ったけど色似てるのダメらしいから描く時は背景1色で描くようにしようね!!(背景一緒のとこはキャラデザで判断しよう、ほぼ鬼畜仕様(仕方ない)) 市ヒュもOK! 国とオリヒュは辞めて欲しいッッ((( 以上です(

人気

関連検索ワード

新着

いつかのポップコーン

いつかのポップコーン

なんで東京駅にまだこんなに中国人いるんだよw
政府の指示はどうした指示は。
GRAVITY
GRAVITY1
月姫

月姫

米兵3人が女子小学生を暴行
理由が「日本人は銃を持ってないから」だそうです
こんな理不尽なことあっていいの?
この女の子はどれだけ怖かったか。大人でもめちゃくちゃ怖いよ
政府どうにかしろよ。日本人は丸腰だから何してもいいって言われてんだぞ
GRAVITY
GRAVITY
臼井優

臼井優

社外取締役の「成り手不足」は、日本企業において非常に深刻な課題となっています。
 2015年のコーポレートガバナンス・コード導入以降、上場企業における社外取締役の設置は「当たり前」となり、
 2023年にはプライム市場の約95%が3分の1以上の独立社外取締役を確保していますが、人材の需要は高まる一方です。

最新のデータでは、約3,000人近くの社外取締役が不足しているとされており、獲得競争が激化しています。

成り手が少ない主な理由は以下の通りです。
1. 経営レベルの人材が絶対的に不足している
経営者としての経験や、対等に経営議論ができる知識・能力(専門性)を持つ人材は限られており、特に女性の経営・役員経験者が少ないため、特定の優秀な人物に依頼が集中しています。

2. 法的責任・リスクの増大
社外取締役は会社に対する善管注意義務を負い、万が一会社が経営不振に陥った場合や不祥事を起こした際、損害賠償責任(連則的に1000人以上がリスクに晒されるとも)に直面するリスクがあります。これにより、名誉職ではなく、責任の重い「実働職」として敬遠される傾向があります。

3. 多忙による「兼務」の限界
優秀な人材への集中は、1人で複数社の社外取締役を兼務する「兼務」の限界(1人6社など)を招いており、実質的な実効性が確保しにくい状況です。

4. 報酬に見合わない業務量
社外取締役の報酬は上昇傾向にあり、2024年度の平均報酬は1,720万円と過去最高を記録しましたが、それでも増大する責任や期待される役割の多さを考慮すると、「リスクと報酬のバランス」が悪いと判断する人もいます。

今後の見通し
政府は女性役員比率を2030年までに30%以上にする目標を掲げており、さらに女性の社外取締役ニーズは高まる見込みです。

 そのため、企業は「誰でもいいから」ではなく、経営の本質的なモニタリング機能を持つ人材をどのように確保するかが課題です。
GRAVITY
GRAVITY1
ゆう

ゆう

NISAやってるやつ、ざまぁ
現金最強
政府に騙されたやつ、いる?
とか言う奴が出てこないと
買い時とは思えない
積み立てのみ継続で
GRAVITY
GRAVITY1
もっとみる

おすすめのクリエーター