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高校生の星
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高校生の星です!07〜09の高校生の方カモン!!
医療学生の星
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医療学生さんのための惑星です👍🏻
みんなで分からないところや不安なところを語り合って医療従事者を目指しましょう💪🏻
⚠︎管理人グラビティから離れてること多いです
高校生の集まる星
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中高校生きてね!!
高校生話そうの星
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はじめまして
しーちゃんです
高校生のみなさんと話して仲良く話したいなと思って、惑星を作ってみました!
入りたい人は、是非!✨
ルールは、特になし!
でも、違法に当たるものは、通報させていただきますので、くれぐれも気をつけてください
生きててえらいの星
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今日もえらい🏅
小•中学生子育ての星
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小学生・中学生を子育て中の方で作る星です。
日々の出来事を共有して笑いあったり、
お悩みや苦労を共感して励ましあったりする
そんな優しい場所としてご活用下さい♪
資格取得を目指す
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資格取得を目指している人たちが一緒に頑張る星です!全員合格✨
笑って生きていこの星
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🐥『笑って生きていこ』の星が誕生しました✨
投稿をするだけではなく
たま〜に見てほっこりする♡
⭐️見る専Only♡大歓迎⭐️の惑星です✨
惑星のコンセプトは
「笑顔は幸せを惹きつける✨」
「しあわせの連鎖」です
幸せだから笑うんじゃなくて
笑顔でいるから
楽しい事や幸せがやってくる🥰
『✨🩵自分が笑顔になった瞬間🩵✨』
を気が向いた時に投稿したり
そんな素敵な投稿をたまーに見て
ほっこり笑顔になる☺️
『こころの栄養ドリンク』みたいな
ゆる〜い惑星なので
お気軽にご搭乗ください♡
◯『自分が笑顔になった瞬間以外の投稿』は
発見したらすぐに管理者が星から解き放ちます
投稿は、惑星から削除されても
個人投稿には残りますのでご安心ください◯
皆様のご理解ご協力の程宜しくお願いいたします
学生募集中の星
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学生募集中です!
気軽に参加してください!
【公式】守護者の星
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【公式】守護者の星へようこそ!
ここは、GRAVITYをより安心で心地よい場所にするために活動している守護者のみなさんが集まる特別なスペースです。
・守護者同士での情報共有・交流
・活動での疑問や気づきの意見交換
・運営との直接コミュニケーション
を目的としています。
守護者としての経験をシェアし合い、お互いをサポートしながら、より良いGRAVITYを一緒につくっていきましょう✨
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kento✝️
#呪術廻戦

贋物(に
固有結界か領域展開か、どっちだろう。
生得術式によるけれど……。
固有結界に起源や魔術属性の縛りは無い……ですよね?(固有結界のレベルに至る修練の都合上、起源や魔術属性とどうしても噛み合いはするだろうけど)

金属バット
一問目 黒閃は通常の呪力による攻撃の何倍の威力?
二問目 分校を含めると呪術高専は全国に何校ある?
三問目 生得術式を持たない最強の一級呪術師は?
4問目 キララの術式のモチーフとなった星座は?
5問目 宿儺はじゃんけんの事をなんと言っていた?
6問目 作品中で遊雲は何人に使われた?

とわにい
術式順天蒼(ビタミン)
虚式・茈!!


リョータ💎100
ひゅーとやってひょい!が反転術式で
「赫」が術式反転でしたよね|˙꒳˙)?




むぎちゃ
Geminiが虚式紫


ぬ
術式反転・赫🔴
虚式・茈 🟣🤞😎

パモ推しフォローお願
術式反転 手加減
ー虚式 空リプー
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あや😈
ゎ‹ゎ‹(๑ ᷇ 𖥦 ᷆๑)♡ゎ‹ゎ‹

ガイ
社会福祉士の勉強していて、台湾で配膳係をして
いる障害者の方を飲食店で見かけたのでAIに聞い
て見た。
日本の障害者雇用は法定雇用率制度により進展しているものの、賃金水準は健常者より低く、国際的にもOECD平均を下回る傾向があります。台湾では飲食業などサービス業での雇用が比較的目立ち、合理的配慮を重視した制度が整備されています。
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🇯🇵 日本の障害者雇用の現状
• 法定雇用率:2024年4月から民間企業は2.5%に引き上げられました 株式会社Kaien。
• 賃金差:障害者の平均賃金は健常者よりも低く、特に精神障害者や知的障害者では顕著です。例えば、障害者の平均月収は一般労働者の6割程度にとどまるという調査もあります。
• 国際比較:OECDの社会支出(障害者支援や雇用関連)に占める割合は日本が約18.7%で、スウェーデンやフランスの27〜28%より低い 株式会社Kaien。つまり、公的支援の厚みが不足していると評価されています。
• 雇用形態:事務補助や清掃など単純作業に偏りがちで、専門職や管理職への登用はまだ少ない。
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🌍 国際的な比較
• 欧州(ドイツ・フランス):障害者雇用率制度に加え、企業が雇用しない場合は罰金を課す仕組みが強力。支援金や職業訓練も充実。
• 北欧(スウェーデン・デンマーク):社会支出が高く、障害者の社会参加を「福祉」ではなく「権利」として位置づける。
• アメリカ・イギリス:差別禁止法や合理的配慮の義務が強く、障害者が職場で働きやすい環境を整備。
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🇹🇼 台湾の障害者雇用
• 法律:社員数67人以上の企業は、従業員の1%以上の障害者を雇用する義務があります hrispasona.c...。
• 違反時の罰則:未達成企業は不足人数×最低賃金を毎月納付する必要があり、納付しても違法状態は解消されません hrispasona.c...。
• 職種の傾向:飲食業やサービス業での雇用が目立ち、配膳係や接客業務などが一般的 労働政策研究・研修機構(...。
• 賃金差:障害者の平均賃金は健常者より約37%低い(台湾の調査) 労働政策研究・研修機構(...。
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🔑 ポイント
• 日本は制度的には進展しているが、賃金格差と職種の偏りが課題。
• 国際的に見ると、日本は支援水準が低めで、障害者の社会参加を「権利」として保障する欧州諸国に比べると弱い。
• 台湾は飲食業などサービス業での雇用が目立ち、合理的配慮を法的に義務化している点が特徴

なな
うひゃあ[目が回る]

しゃもじ
はじめまして!気軽に話しかけていただけると嬉しいです!😆
名前:しゃもじ
趣味:ゲーム、アニメ、音楽、呪術廻戦、カフェ巡り、映画、ヨルシカ、Mrs.GREENAPPLE
仲良くしてください✨
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ぬ
男です👊
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金属バット
自己紹介が未編集らしいです。
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とわにい
07 ENFP 18 成人
ゲーマー、動画編集者
とわにいです
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ガイ
生息地は大都会東京の片隅🗼
社会福祉士の資格で勉強につい
て後でまとめようと思って吐き
だししてます。
介護福祉士、FP2級、財務2級、法務
2級ある融資経験14年の元金融マン。
女性に縁がなくお金持ちの見合い程度。
愚痴言う場所でスルーして下さい。
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kento✝️
通知OFF返信遅め 気づかないことあるかも🙃՞ アイコンはグラ友さんから頂いたもの✨️ 大切な人います😊 諸事情で12月から、イン率下がります ※非公開にするかも
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