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50代前後の星

4406人が搭乗中
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※学生は参加不可※惑星参加後フォロー、DM挨拶は不要。 ※プロフィール、投稿が全くなく、判別つかない場合も参加不可。 ※荒らし迷 惑行為等があった場合、主が対処します。 ※途中から惑星参加を申請型にしたので、不審な方を見つけた場合は主に報告をお願いします。 🌍投稿、グルチャで挨拶をしてください。 🌍色んな方と楽しくコミュニケーションを取ってください。

無職の星

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無職を誇れ。

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ゆあ!とぽ前らァの星

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ぽ前らァァァ〜🩷ぷゆん ついにゆあ!ちゃんの惑星ができたでちぃ‼️ ルームの共有、投稿、お知らせ、ボイスなどなど ゆあちゃんもこの惑星いッぱい動かしちゃうんだから❤️ もちろんぽ前らァの 🩷ファンアート 🩷応援投稿、ルームの感想 🩷ゆあ!のルーム中のお気に入りシーン などなど、大歓迎〜❤️ Twitterの如くつぶやいちャいなぁ‼️ もちろんぽ前らァ同士の交流も可♡ ほんまにええこやなぁ❤️

有線イヤホンの星

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職業:ドライバー

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運転を生業としている者の星です。 仕事の愚痴でも良かった事でも思い出でもポロポロと溢していってください。

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ぽょ

ぽょ

店長(女性)のことだーーーーいすきなんだけど、他の従業の人が仲良さそうに話してるとジェラシー感じて死にたくなるんだけど、この感情はホマになんやねん どっから出てきてん😭 私3月頭に辞めちゃうし、なんなら地元から離れるから本当に就職嫌になってきた
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臼井優

臼井優

いわゆるZ世代はAIを積極的に活用する一方で、雇用の不安定化や情報リテラシーの不足といった独自のリスクに直面しています。

Z世代とAIに関する主なリスクは以下の通りです。
1. 雇用・キャリアに関するリスク
エントリーレベル職の減少: AIによる自動化の進展により、従来Z世代が就職初期に経験してきたエントリーレベルの職種が減少しつつあります。これにより、キャリア初期段階での労働市場への参入が阻まれるリスクがあります。

雇用の不安定性: AI導入による失職への不安を感じているZ世代も多く、雇用の不安定性を懸念しています。

大学教育の価値の低下: AIの普及により大学の学歴の価値が下がったと感じる求職者もおり、実践的なスキル習得の重要性が高まっています。

2. スキル・リテラシーに関するリスク
AIリテラシーの不足: Z世代はAIに囲まれて育ったデジタルネイティブですが、AIの可能性を十分に活用し、欠点を評価できるほどのリテラシーを身に付けていないという指摘があります。

思考プロセスの非活性化・依存: AIに依存しすぎると、自ら考えるプロセスが減り、創造性の画一化や学習意欲の減退、情報リテラシーの劣化を招く可能性があります。

誤情報の拡散: 生成AIが生成した誤情報(ハルシネーション)を見抜けず、拡散してしまうリスクがあります。
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臼井優

臼井優

2.司法試験・制度の問題
合格率の低迷と受験者減少: 司法試験の合格率が低く、受験者が激減。合格者数は増加傾向だが、合格基準に達しない答案が増えたという指摘も。
予備試験ルートの台頭: 費用と時間がかかりすぎるため、社会人経験者などは予備試験を選ぶようになり、法科大学院ルートが敬遠される。
「法知識を備えた一般人」の喪失: 司法制度改革で一般人が法知識を得る機会が減ったとの指摘。
時間・費用対効果の悪さ(コスパの悪さ)
時間的・経済的負担: 2〜3年間の学費と学習時間が必要で、その割に司法試験合格が難しく、時間と費用がかかりすぎる。
就職への影響: 留年や合格の遅れが、一般企業就職や法律事務所での就職に不利になる可能性。
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あや

あや

大卒の私の初任給より高卒の従兄弟の初任給の方が高いみたい
たしかに私の就職する業界はお給料低めだけどさ……😢
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