共感で繋がるSNS
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まろ
3
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臼井優
企業が「自社への理解度」「入社への熱意・志望度」「長期的な定着性（ミスマッチ防止）」「企業との相性（カルチャーフィット）」を見極め、自社で活躍し長く働いてくれる人材かを見極めるためです。
表面的な回答では、企業研究不足や志望度の低さ、あるいは「どこでもいい」という印象を与えかねないため、具体的なエピソードや入社後の貢献意欲と結びつけて、「なぜ他社ではなく、この会社なのか」を明確に伝える必要があります。
志望動機を深掘りする企業の主な目的
企業理解度と企業研究の姿勢の確認:
どれだけ企業の事業内容、理念、社風を理解しているかを知りたい。
具体的な魅力や共感ポイントを挙げられるか。
入社への熱意と志望度の確認:
「本当にこの会社で働きたいのか」という本気度を測る。
他社ではなく、その会社を選んだ「他社優位性」を見極める。
長期的な定着性（ミスマッチ防止）:
採用にはコストがかかるため、早期退職せず長く活躍してくれるか。
社風や仕事内容への適性（カルチャーフィット）があるか。
入社後の活躍イメージの具体化:
応募者の強みや経験が、自社の事業や求める人物像と合致するか。
入社後に具体的にどう貢献してくれるのかを知りたい。
自己分析の深さと一貫性:
自分の強みや将来のビジョンと、企業の方向性が一致しているか。
自分の言葉で、論理的なストーリーを語れるか。
くらげ
SAKASAK
目的地になかなか辿り着けない中、今の会社で一緒に働いてる人から小中高大の知り合いまで色んな人とすれ違いました。
自分の記憶から完全に消えてた小学校のクラスメイトが夢に出てくるのって、なんか不思議な感じがした。
#ナルコレプシーあるある
1
Nike
どえらい肌がスベスベ
なんかしたっけ？
逆になんもしてないw
寝込んでたからwww
友達に借りた違うクレンジングと保湿使ったからかな？
不思議
なんか自分のほっぺだけどずっと触ってたい感じwww
でもこの毛穴とかどーにかなんないかな？
肌汚い！
BBA顔だなw
老けまくってるなw
ギガンティックO.T.N feat.鏡音レン
5臼井優
生活習慣の改善: 規則正しい睡眠、バランスの取れた食事、適度な運動（散歩、ランニングなど）。
ストレスの可視化と解消: ストレスの原因を書き出し、音楽、アロマ、趣味などでリラックス。
情報との距離: SNSや就活サイトから距離を置き、友人との就活話も一時的に控える。
自分を労る: 小さな成功体験を認め、自分へのご褒美や休息（旅行、実家帰省など）を設ける。
完璧主義を手放す: 全てを完璧にこなそうとせず、「量より質」を意識し、失敗から学ぶ姿勢を持つ。
周囲とのつながり: 友人、家族、大学のキャリアセンターなど信頼できる人に相談する。
専門家のサポート: 症状が深刻なら心療内科や精神科を受診し、カウンセリングを受ける。
大切な考え方
就活は長期戦: 心の健康が最優先。自分らしいペースで進める。
自分と就活を切り離す: 就活の結果と個人の価値は別。自分を取り繕わず、マッチする企業を探す。
サポート体制の構築: 一人で抱え込まず、多角的なサポートを活用する
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えりま
2
佐々さ
1
ぐみん
パジャマパーティー用のパジャマと、
浴衣パーティー用の浴衣と、
今新たにおめかしパーティーをしようとドレスを見繕っている。
ただドレスアップしてぐだぐだ遊びたいだけなの丸わかり。
1
たいら
2
ストロ
7
なる🤪
#猪狩蒼弥
#猛読法蓮草
#KEYTOLIT
3
スタお
はたして無事に地雷を処理し今夜を乗り切ることができるのか？
3
らーす
6
翼
2
綺芽
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