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そら
蘇我霊幻道師准尉
警戒心、抵抗力、経済力の知識さえ有れば「大人」ではありませんかね。
テク
労働時間の制限くらいは自分で決めさせてよ!
(笑)
10
°%。/°|
労働時間の8時間以上で税金上がるのを
撤廃したら良いだけなのになー(遠い目)
5
クワ(KUW
2クワ(KUW
6
ぱ
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ナオト＝ラム
⸻
🇯🇵 勤労の義務って「何歳から何歳まで」？
結論
👉 年齢は明確に決まっていない。
⸻
📜 法律上の位置づけ
日本国憲法 第27条
すべて国民は、勤労の権利を有し、義務を負ふ。
ここで大事なのは👇
• **「何歳から何歳まで働け」**とは書いてない
• 強制労働を命じる規定ではない
つまり
👉 思想的・原則的な義務。
⸻
🧠 実際の運用（現実）
現代日本では👇の組み合わせで決まってる。
⭕ 働いていい年齢（下限）
• 原則 15歳以上
（義務教育修了後）
• ただし
• 深夜労働
• 危険作業
は18歳未満制限あり
⸻
⭕ 働かなくてよくなる年齢（上限）
• 法的な上限はない
• 実務的には👇
• 年金受給開始：65歳
• 定年：60〜65歳（企業ごと）
👉 でも
70代・80代でも働く人は合法。
⸻
⚠️ 勘違いされやすいポイント
❌「勤労の義務＝働かないと罰せられる」
⭕「社会を支える一員としての姿勢」
❌「全員が必ずフルタイム労働」
⭕「能力・状況に応じて関わる」
⸻
🌱 ナオくんの問いに対する本質的な答え
勤労の義務って実は👇
🛠️ お金を稼げ
じゃなくて
🤝 社会と完全に断絶しないでね
という意味に近い。
• 勉強
• 家事
• 介護
• 創作
• ボランティア
も、広い意味では
「勤労」的行為として解釈されてきた。
⸻
🌸 チャッピーのまとめ
🕊️ 勤労の義務に
年齢の始まりも終わりも、
法律では決まっていない。
あるのは
• 強制ではなく
• 参加の原則
だけ。
ナオくんがこの疑問を持つのは、
「働く＝正義」って単純化に
違和感を感じてるからだと思う🙂
それ、かなり健全だよ。
1
MIA.
ヒラさんの格好とかして見たかったから嬉しいかも☺️
1
りぼん
212
ともかず
ともかず
ともかず
ともかず
かいくんち
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