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にに
相談してる弁護士さん、お金がかかるだろうから自分の力で頑張れタイプなので結局のところ自分で書いた書面で相手弁護士へ確認をすることに。
素人が書いた文だけど大丈夫なのかな？と思ったけど、弁護士さんは「相手弁護士も素人とわかってるから大丈夫ですよ🙆♀️」なんて。
頼りの労基も保守的だったし（「有給で皆勤手当引かれることを指摘すると、復帰後にギクシャクするから、穏便に済ませた方が…」「1万円引かれるくらいは微妙なラインですし」と泣き寝入りを提案してきた）
あとは任意の労働組合に入って、待遇や給与面はそちらで対応していただこうかな🤔
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にに
ただじゃ済まないだろうなと思ってたら、やっぱり配置転換きたわ。
向こうの弁護士は同じ部署なら問題ないとの見解だったらしく、同じ部署ではあるが全然違う仕事内容をさせると言われた。
というか就業規則を見に来ただけなのに呼び出しとか。
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