社員のミスが起きた時、「なぜできないんだ」ではなく「俺が特性に気づいて、先回りしてあげればよかったな」と考えるのがリーダーの仕事。今日は絶対に叱責しません。余計なことも言いません。ただ笑顔で前を向きます。ここに宣言。#チームで成長する #学びは責めない
