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TOKIWA
どんどん力をつけていく後輩と自分を比較して自信をなくす日々。
他人と自分を比較しても辛いだけ。
でも、これまでずっと負けないように頑張ることで自分を成長させてきたから、なかなか割り切れない。
チームリーダーの方針であまり残業ができないのもきつい。
元々の能力が低く仕事も遅いことを自覚してるのに、それを補う努力の場を制限された気分だ。
勉強もスポーツも仕事も時間をかける努力ばかりしてきたけど、その努力の仕方をアップデートしなきゃいけないときなのかな。
簡単じゃないけど、ここを上手く乗り越えられれば、すごい成長出来る気がする。
俺にそんなことができるのかな。
#GRAVITY日記
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#ひとりごとのようなもの
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コメント
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安藤
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四葉
必要最低限の暮らしだけでもお金を稼ぐのって働けない人にとってみれば､現実は厳しくて…私の親もいずれ年金生活になるから、私が自立して1人でも暮らしていけるように頑張らないといけない。病気を抱えながら働くのはとても大変なんです。
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にゃん
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愛知の
∧∧ ∧∞∧ *
* ヽ(´･_･`)人(´･_･`)ﾉ
.～（ O x.） （ O)～ +
。* ∪ ∪
＿人人人人人＿
＞ 2人は憂鬱＜
￣Y^Y^Y^Y^Y^￣
2安藤
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りんご@
テーマ性から外れる話はいれてない（子供ネタとか）。
個人的にえぴぴ単体で考えるときはらぶらぶ時空なのと、真面目なやつはいつか書くかも？と公開せずお蔵入りにしてる。
それでも今読むと新鮮で楽しんでたんだな、とわかるのが嬉
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まーる
就職エージェント使うと面接対策もしてくれるよ～！
25卒NNT向けに以前選び方とかまとめたのあるから固定に置いておくね
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メリー
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ぼのの
自分的には就職エージェント使って求人見繕ってもらって、その企業の頻出質問とか全部確認するのがいいと思う…！
以前、就活エージェントの選び方とかまとめたのあるから固定に貼っとくね
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音夢（
とりあえず病欠休暇が伸びたわぁ…ここまできたらこの日数分は休むとしましょう、また何か起きたら次はライフゼロな気がするぜ…
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らら
ときわさんなら できるよ☺️👍🌈
fu
ときわさんさ こう考えるんだ。 ときわさんの見えない力で会社全体を動かしているんだって。 ときわさんの会社がいい会社だなあと思うのは、会社全体が向上心溢れる人達の集まりだなって。 こんないい環境で普通働けない。 組織というものは、必ず10.70.20だったかと思うが、こういう法則がある。トップ10%が導き70%がそれに何とかついていく。残り20%が見えない縁の下の力もち。 この図式は誰かが増えたり欠けたりしても変わらない。 ららさんも言っていたけど、ときわさんらしく。ときわさんしか出来ない事を追求していこう。
saritoté🌀
TOKIWAさんは多分、他の人より幅広く視野を持って仕事しているんだと思うよ。 だから時間が足りない。 うちの会社も残業にうるさくなったんだけれど、逆説的に規制されているのは「残業だけ」って見たら、早出に関しては制限されてないって気付いたんだよね…[冷や汗] なので、俺は早出して仕事するように変えた。 その代わり、インターバルタイム規制に掛かることを理由に、一切定時以降の残業はしない。 他の人がやりたがらない事を選択し、周りからぐうの音を言わせなくして、己の都合を通してる。 ただ、TOKIWAさんのお仕事は顧客の都合があって定時以降も拘束されがちなので、この手は使えないよね…[冷や汗]