構造としては、ボス以外で結束する可能性が大ですよね。 どこにでもあるかもしれませんが、嫌だーーー！

ボス以外で結束し、みんなで転職活動状況を共有し、順番に会社を去りました

@まっつん ： すばらしい。因果応報ですね。

@ミイ ： 毎日怒鳴られので仕事が嫌いになり、出社するのも苦痛で「電車に飛び込んだら楽になるだろうな」って思うほど消耗してました。 転職は重要ですね…

@まっつん ： それはそれは、辛いですね。よくぞ転職できてよかったです。

@ミイ ： 取引先の部長が誘ってくれて無事脱出できました。おかげさまで今は仕事が楽しいです😊

@まっつん ： 大事ですね。絶対に自分を責めちゃいけないですね。逃げる一択です。

@ミイ ： ですね！パワハラは悪なので、逃げる体力（精神力）が残っているうちに行動するのが一番です。 パワハラしてるのが取締役だったので、そんな人を取締役にしている会社自体がダメだと思いました。

@まっつん ： 私はもっとひどいパワハラを受けたことが、きっかけでこのグラビティを始めたのです。ここは匿名性が高いから、吐き出すために、だから、ここには結構なことを書いてます。 私はここで吐き出して、逃げて、今があります。

@ミイ ： グラビティはミイさんを救ったんですね。心にも優しいSNSですね。楽になるなら吐き出す場所があっていいと思います。

@まっつん ： 吐き出すの大事ですね。書いていて、自分も思いもまとまるし、要するに他人を貶めようとしなければ、こういう匿名性の高いSNSってとっても大事だと思います。行きづらい世の中だから、なおさら。 これからも、吐き出します。 不快な時は、反応しなくてよいので、適度によろしくお願いします。

@ミイ ： 不快な感じはしませんよ、文章お上手ですし。こちらこそよろしくお願いします。

一部のだめな人たちがトップに立ち、現場が疲弊する現象が起きてます｡ 昇進＝成功＝価値あること なんでしょうね。 ぜひ、令和のリーダー論ぐらい学んでほしいわ。