Métis
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ミサキ
仕事で優先すべきはまず理屈ですよね。
感情で動かれても困っちゃいます〜笑
だけど理屈が通っても感情的に納得できない。
そんな事ありませんか？
もちろん感情と言っても
甘ったれの感情ではないです。👋
自分の価値観に背く事です。
『その考え方はおかしい』という感情です。
コレが無いと自浄作用が働きません。
組織が腐り果ててしまいます。
ダラダラと上の顔色伺いの連鎖を続ける
そんな組織に成り下がります。
皆さんの会社もそうなっていませんか？
僕はコレが大嫌いでしてね。🤣
いつも不満たらたらで仕事してます。
チャンスを見つけて改善しようと試みますが
そう簡単には行かないものです…
だけど諦めませんよ！
だって納得出来ませんからね。笑
とにかく上司には文句を垂れます。笑
だって言わないと伝わりませんからね〜
納得出来ない想い…
この想いを…
伝え続けていきます…
あなたに届くまで…笑
ちなみに周りにも文句言いまくります！笑
僕が代わりに文句を言えば
皆んな笑って楽になれるものです。
ガス抜きと呼ばれる行為ですね。🤭
良い様に言えばそうなります。
実態は…ただ文句言いたいだけなんです！🤣
2
ゆま
2
としゆき
感情に振り回されて会社を倒産させてしまったら、その社員にまで悪影響を及ぼしてしまう
みたいな感じだと思います
2
H∀L
どちらもNo！！
どちらかと言うと効率と信頼を重視するのが良いよ👍