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パワハラ気質の上司で病みそうです。転職すべきかどうか?給料はまあまあいいんだけど。仕事内容も好きなので迷ってます。

KAZU-B

KAZU-B

とりあえず会社にコンプライアンス委員会とかあるはずだから相談して‼️
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noko

noko

パワハラ気質の人ってその意識がないから、パワハラですよって伝えるのがいいかも。
伝えられないなら、他の人に相談。
会社には相談窓口ない感じですか?精神科に行って薬がもし処方されるなりしたのならばその旨を伝えるといいかも。
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ゆっきー☆

ゆっきー☆

上司  👉×
給与  👉○
仕事内容👉○

上司  👉○
給与  👉×
仕事内容👉○

上司  👉○
給与  👉○
仕事内容👉×

上司  👉○
給与  👉×
仕事内容👉×

上司  👉×
給与  👉○
仕事内容👉×

上司  👉×
給与  👉×
仕事内容👉○

上司  👉×
給与  👉×
仕事内容👉×

どれが1番良いと思う?🤔
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フレンズ フォーエバ

フレンズ フォーエバ

どこにいても そういう人いますよ 本当にいなくならないからそういう人達って意識がないから自分が人に嫌われてるとか嫌な思いさせてるっていう
だから 立ち悪いんですよ
本当にみんなそういうので考えちゃってますよね
もう俺はこの前 耐えられなくて あんまりそういうことするのであれば そういう機関にちょっと話ししますよって言っちゃったから(笑)
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カイン

カイン

何を言われてもハイと答える。
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かみむらひろやす

かみむらひろやす

パワハラかいい気分しないね
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律

律

自身の判断に委ねるべきである
精神的苦痛に耐えられるか否か
改善の余地があるのか否か
自身に適性はあるのか否か
転職の見通しはあるのか否か
生活の基盤は整っているのか否か
蓄えはあるのか否か
それらを統合した結果が
自身を削ってまでしがみつく価値があるのか否か
ここを判断して選択すべきである
人生の選択とは常に自分自身に置くべきである
他者の判断に委ねてはいけない
他者の選択に惑わされてはいけない
自分自身の人生の手綱は自分自身で握るもの
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ナギ

ナギ

人間関係は重要ですけどね…、給料も良くて、仕事も好きなら、1度その証拠を揃えてそのパワハラ上司よりさらに上の人とかそういう部署に相談してから検討してみるのもありだと思います。
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ゆか〜

ゆか〜

自分の心と身体を大切にしましょう!
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Kei

Kei

やり甲斐とかそういう概念ないならやめていいと思う。1度きりの人生の1部を無理に削らなくていい。
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