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はにまる
行動経済学気になる。[目がハート]
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ヒロ
著者 澤円
ビジネス会話において相手にうまく伝えるにはどうすれば良いか。うまく話すのではなくてうまく伝えるためにはどうすればいいか。
相手との「合意」に至るためにステップごとに「定着」し、PCDAサイクルを回すのではなく、OODAループを回していくことで小さく積み上げていく。「合意」を決めておくことでなんのために話しているかを明確にしておく。
プレゼンの仕方のコツやどうやって相手にうまく伝えていくかを丁寧に説明してくれておりますし、かなり読みやすいです。
ビジネスパーソン以外にも、私のような患者さんとお話することのある医療従事者にもオススメです。#読書 #ビジネススキル
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まーくんコーチ
参加者の理解が十分ならすんなり答えが返ってくるし、理解が甘ければ議論が深まる。
賢い人ぶりたいのが人情ですが、目的をもってバカを演じるのもビジネススキルだと思います。
#目的 #ビジネススキル #会議 #質問力
8はにまる
コミュニケーションが良く取れるのは
信頼関係が十二分にあってこそで、
相手の行動や言動に
いちいち突っかかってくる時点で、
気に食わない感じや
納得いってない感が
出ているけど、
そんな100％共感して出来る仕事はないけど
一部始終そんな対応だったら
２人しかいない店舗で無理がある。
あなたが１０年以上居てキャリアがあり、
新しい者が来て納得言ってないの
かもしれないけど、
もういい加減若いものに合わせる
心構えはないのでしょうか？
本当に私はもう無理です。
異動する前に噂にも出ていたけれど
想像以上の老害でしたね。
何人も異動してるし、
辞めたいまで言っていた人の
気持ち今なら良くわかります。
会社がどうにかしてくれないなら、
もう去るしかないですね！
もう上には何回か言っているが改善されないと言う事は、私よりベテランを取ったと解釈してもおかしくないでしょう。
全て私が正しいとは言わないが、
他責思考が強く、
伝えていても忘れている
または理解しておらず、
いざ本番になると、暴言を吐き、
叱責をするやり方を繰り返す。
本当にキツイ。
#愚痴らせてください
#老害
#職場環境
#コミュニケーション
#ビジネススキル
#高齢者雇用の実態
#人手不足の代償
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ぽー&すー
かわいがられる社会人になるヒント 31
その1 呼ばれたら、返事をする
新社会人の皆さま、おめでとうございます！
入社式はいかがでしたか？
それでは、「はい」という返事について。
「はい」は、自分の存在を伝えるだけでなく
相手への敬意を伝える言葉という考え方もあります。
元気よく返事をすると、気合いが入るよ(^^)
明日は、かわいがられる社会人になるヒント
その2をお届けします！
Good day(^^)
#新入社員 #新社会人 #ビジネススキル #仕事
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