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投稿
美優
明日病院に連れて行きたいから職場に休みたいと連絡した。
先々週も下の子を病院に連れていくためにお休みさせてもらったばっかりだからか、
電話口で
「大丈夫？ちょっと頻繁だよね」
と言われた。
けどそれは、心配そうな感じではなく、
休みすぎじゃね？
の意味がこもってたと思う。
もう少し働きやすい環境にして欲しいと言うか
子育てしてる人たちがもっとそういうことに
遠慮しなくていいような職場が増えたらいいのに
後ろめたい気持ちにならずに休めればいいのに
何で肩身の狭い思いしながら働かなきゃなんないんだろ。
国はもっと子ども産め産めって言う割に
そういうところも全然至ってないじゃん。
#ひとりごと
#子育て
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#働きずらい
#やっぱり辞めたい
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コメント
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ぽぽん
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はら🦒
とーこ
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ュ‐ﾘ
今もうなんかある時に出かけるための気力と予算残しとくためになんもない時出かけられなくなってる
本末転倒
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その時思い出したのは原由子の歌の歌詞の「きわめてまじなの」という言葉。きわめてまじ（本気）なの。
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yumiii
わかります。わかりすぎる。 運よく私の職場は協力的だけど、常にすみませんの態勢だから、全部ネガティブに受け取ってしまいます。 でも、気にしないって決めてます。 仕方ないし、子どもが大事だし！ 嫌ならクビにしてくれ！！って心の中で思っています。
やさしさバナナ
もしかしたらそう言われる理由が何か他にあるのかも。 例えば勤務態度とか、日頃の言動とか。 こういう事ってありがちだけど周囲に改善を求めるよりも、自省するきっかけにしてみては？？ 遠慮しなくていい職場で後ろめたい気持ちにならずに休めたらいいのに、が全身から出てるんじゃない？？
みずか
お疲れ様です😊 仕方ないんだよ 子供同士 同時に発熱🥵とか あったりするんだよー あなたもそうではなかったですかって聞いてみたい が もしかして 知らないのか いやもしかして 子育て経験ないからわからないとか あー😮💨 学びましょ そして 大事にしてあげて🥹🧡 と 思った—。 美優さんが身体休まりますように😊
とーふ
百万回 いいね 押したいです。
®️35❄️
私はそれを言われて辛かったので お大事になさってくださいとか 遅刻される方に道中気をつけてくださいって伝えてます