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みかん
バイトでレジのお金を何度も盗んでいた人がいます。以前、社員に報告しても人手不足の為隠蔽されました。
そしてまたお金を最近盗んだので社員に報告しましたがその社員はまたしても上へ報告せずに自主的に退職させるだけにするそうです。
これまで売り上げが合わなくてもお金を盗んだ事実を他のバイトには言わないように社員から口止めされていたので、なぜか私がレジ操作を間違えたようになっていて話を合わせ他のバイトの人に謝っていました。
それだけでもかなりムカついていたのですが今回すんなり静かに退職されることが納得いきません。
そこで質問ですが、犯人が退職してお店は平和になり事なきを得るのに私自身が本社へ違反を報告するのは間違っていますか？
これは嫌がらせや人を不幸にする行動にあたりますか？もしそうならこのまま大人しくしていようかとも思うのですが、もう何が正しいのかわからなくなってしまいました。
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コメント
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かなと
何度もレジ金が合わない場合本社が動くと思うのでもし次見つけた場合報告の際スマホで社員に報告したことをしれっと録音しておくと本社側の人からも何も言われないと思います。そもそも窃盗ですしみかんさんの意見は正しいと僕は思いますよ！
takamura
腹立ちますが、それがそのバイト先のやり方なんでしょう そこでまだ穏便に働きたいなら本社への報告はしない(自分だったら、他のバイトには相談っていう形で自分のミスじゃないこと等状況を伝える) 働きづらくなってもいいなら、本社に伝える(本社が取り合うかもわからんけど)
いーらい
その内同じ様なバイトが入って来た時も同じ事が起こりそうだけどね。 そもそも社員の対応がありえないけど。 嫌なら辞めちゃうか、辞めないで自分に不利な状況にならない様に立ち回るしか無いんじゃないかな？