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ばーやん

ばーやん

危機感の足りない上司に進言したんだけど、いまいちピンとこないみたい。

期日とかじゃなくて、法の施行の直前に焦るより先に問題点洗い出してブラッシュアップして、クリアして、施行日には余裕で過ごしていたい。

上司の判断ほっといてでも勝手にやるか?

いや、そんな馬力ない。

今まで何してたんだよ!って、上司の上司にともづれで怒られるのも嫌だし。


はぁ。誰か、映画・楓見にいこーぜ。
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