投稿
まる
労働契約書を交わしていないこと、
そのせいで私が総務と人事と営業とIT関係の仕事を雑多に沢山任されていること、
人手不足によりさらに「生産」の部分も任される予定であること、
この「生産」の部分は頑張っている人(数少ない非おじいちゃん社員)が繁忙期3ヶ月で合計150時間残業を毎年してる過酷な場所だということ、
その人は1日14時間勤務をしてさらにその残業数であること、
夜勤がある会社なのに健康診断を二回実施していないこと、
会社には就業規則が置かれてないこと、
それを送ったのが一週間前、
何か変わるだろうか…。
コメント
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けん
伍長
斉藤和義 「歌うたいのバラッド」の歌いだし冒頭のギターコード
D→Edim(onD)→D→D→B7→D#dim→Em7→Em7(onD)→・・・・・。
「D#dim」の部分!!!
オリジナル音源(弾き語りVer.)にかなり近い押さえ方だったのでどうしても思い出したかった。
たぶん普通の歌本には載っていない押さえ方。
やはり日頃、定期的に練習していないとダメだね。


ロッコラ

あかあ
回答数 3>>

りりか🍰•ᴗ•ꕤ*
甘いもの食べたい_(:3」∠)_

しおん
雑な対応、栄養士のことは我々知らないからで全部放り投げられて誰にも相談もできず
挙句理事長は今日「いつから入ったっけ?去年?」とか言いだして
どんだけ私(栄養士)に興味ないんだよって感じ
前任の栄養士はさぞ大事にしてたらしいが、産休の穴埋め程度の人間なんかどうでもいいんだろうな。一応私も常勤で採用されたはずだけどな
前任帰ってくるまでの一年の穴埋めてくれれば周りはいいから
私のことなんてどうでもよくて
潰れようがなにしようがいいみたい
いっそいしょでも書いて仕事飛んでやろうかな〜物理的にも〜
そしたらもう少し職員を大事にしようって思うのかな〜
介護職員のことはすぐ相談乗ってすぐ対応してくれるのにね
いいな〜大事にされる職業の人は
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まる 投稿者
のんびりしたじいちゃん達と私達事務員の生活の裏には馬車馬のように働く男性社員の姿があるのです… 彼とはまともに喋ったことはありません 彼はひたすら仕事をしているのです
アス🍋🟩
中小企業の法律違反は日本の最も深い闇の1つなので吉報を期待してます
りりー🫖
まるさん、頑張りましたね! すごい勇気です👏 正直、労基にとっては沢山ある案件の中の1つでしかないから、まるさんが期待する対応をしてくれるかは不明ですが、こうして動くことはまるさんの中で今までとは違う気持ちがあるのかな?と思います。 思いきりましたね!スゴい👍
まーーーーーーーーーーーーー
メールしたんですね! これからどうなるかわからないですが良い方向に行くといいです[笑う]
サマンサ💫🧙️
わぁ……ヤバい会社であることは日々の投稿から察してはいましたけど、これはかなり酷いですね。 監督署の方が早く動いて下さることを願っています。 まるさんの、勇気ある一歩が実りますように!!