先達がいらっしゃった！ まさに仰るとおりで、私も転職はお互いの条件のすり合わせだと思っていたので、エージェントに「常識です」って言われて、あまりの買い手市場目線にびっくりしてました

まことさんも聞かれたんですね！ 私もこの前の面接で聞いてしまって、その後エージェントに「絶対NG」と言われて落ち込んでたのですが、何とかなる気がしてきました

@だし ： ただ役員とかそこら辺では聞かずに、人事の人との面接の時に確認するようにしてました！ 転職エージェントはどこでも良いから就職させるのが仕事なので、そういう点では正解なんでしょうが、自分のためという意味では確認はすべきかと！

ですよねぇ…？転職エージェントに「内定貰うまで絶対聞くな」って念押しされたんですが、企業は「どんな条件でも働きます！」って人しかいらないんでしょうかね

@だし ： エージェントさんが言われるのであれば、たぶんその企業さんの人事ないしは担当さんの傾向だと思います。 例えば、地元大好き企業だと地元愛をアピールすると良いとかアドバイスがあったりしますんで…🤔

@なおなお ： 転職者の人生は度外視で、とにかく成功数稼ぎたいのが見え見えのエージェントだったからかもしれません そうなのですね！やはり各社に合わせた対策が重要……！

ですよね？？エージェントが「聞かないのが常識」って言ってたので、私の価値観おかしいのか？と混乱してました

@だし ： そのエージェント危ないです