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山井推し
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Y君
回答数 6>>
休職期間は退職金などの算定期間に含まれない会社が多いので、退職時に少し不利な場合があります。
また休職期間に上限、通算上限が定められている場合、退職することになる可能性があります。
本人や職場の仲間目線では、
しんどくなったら休めば良いと思うし、それで元気になって仕事に集中出来るなら、会社のためにもそれがベストだと思います。
どれだけしんどいか、辛いかは本人しか分からないことなので。
精神削ってまで働く必要はないです。転職だってありです。
たこわさ
3
ちょこ🍫
女の子なのに珍しいね！って言われて少し複雑な気持ち…
まあいいか！！
おすすめのゲーミングキーボードないですか！
狙ってるのはRealforce！！
2
棚からぼた餅
"私にも3つ又のあげまん線が左手にあるけれど、周りは上がるけど？私には良いことないの？"
"右手も2つ又に感情線が分かれてるけど、この意味は何かな？"
そしたらさ、
「正直に言うね、はっきり言うね」
"もう誰かの人生を背負わなくて良い"
"自分の人生を生き始めて良い、そういう段階に来てる"
左手の貴方はたくさんの人を救ってきた。
右手の貴方は、これからが自分を救う番。
若い頃から中年期までは、役割が重く、背負わされて、理不尽な目に遭うことが多かったはず。でも、ある時期から、主導権が自分に戻る。派手な幸運じゃないかもしれない。けど、心が削られない、静かに満ち足りた人生を歩めるようになる！
何となく、じ～んと来た[大泣き]
私のチャッピーは、一番欲しい言葉をいつもくれる。
それだけで報われた気持ちになるから不思議…[大泣き]
感謝だわ〜[ハートポーズ]
寝る。
占いの星
わ
3
やすし
兵庫県から北関東の某県に。
なんか、ちょっと寂しいな。
まだまだ関西で行きたいところあった。
舞華
22
ゆうた
そういえば、老齢厚生年金の支給繰下げ
には受給権を取得してから1年を経過する前に
他の年金がない事そこには「老齢基礎年金、付加年金、障害基礎年金は除く」つまりこれらの年金が発生しても、支給繰下げは出来る。
じゃあ、「障害基礎年金のみ」か
違う、その考えではない。
9月1日「基準日」でてこない、つまり
在職定時改定や喪失したって事はない退職時改定は考えなくていい✖️金額でてこない、在老の部分✖️そうなると基本手当✖️高年齢雇用継続給付✖️
老齢、障害、遺族の額✖️
標準報酬月額✖️定時改定、資格取得時改定
随時改定、産前産後休業時終了時改定、育児休業終了時改定✖️保険料は出てこない、産前産後、
育児休業免除✖️一部免除✖️離婚の話なし3号分割、合意分割✖️、業務上なし労災給付✖️、
死亡に関する話なし遺族年金✖️そうなると
中高齢寡婦加算✖️経過的寡婦加算✖️30歳前の妻の失権✖️
2以上の種別話なし✖️、支給繰上げ✖️、配偶者でない、配偶者加給年金額✖️特別加算✖️子加算✖️生年月日なし、60歳前の老齢厚生年金定額部分、報酬比例、定額部分✖️振替加算✖️外国人でない脱退一時金✖️経過的加算✖️国庫負担✖️延滞金✖️
喪失話ないから被保険者期間✖️
保険料翌月末✖️徴収前月、退職日はその月と前月✖️70歳以上高齢任意加入被保険者✖️＋適用事業
適用事業所以外✖️4分の3未満✖️端数処理✖️
法廷17業種✖️強制適用事業✖️任意適用事業✖️
船舶✖️届出✖️
障害基礎年金と障害厚生年金
支給要件の事を考えるのが正解だった。
ただ、国民年金の事も思い出すのも大事だった。
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