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ボボボーボ・ボーボボ

ボボボーボ・ボーボボ

何回教えても覚えてもらえない。教えていない事をし出す。指摘しても他人事のように反省しない人を育成するにはどうしたらいいですか?何回教えても覚えてもらえない。教えていない事をし出す。指摘しても他人事のように反省しない人を育成するにはどうしたらいいですか?

回答数 28>>

あなたとその人はどういう関係なのでしょうか?
上司と部下?
シフト制のアルバイトとかなら出勤日数を極端に減らして関わりを限りなく減らしましょう。
自分で気持ちが変わらない人はそこでうまく行くことはありません。
正社員なら、誰にでも簡単にできる雑務だけ押し付けましょう。
重要な部分には関わらせないようにした方がいいですね。
なんで何もやらせてくれないのか、と言ってきたらミスが多く信用ができない。今の業務を十分にできるようになったら別の業務も任せるようにします。などと伝えましょう。
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