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投稿
ハル
だからこそ今までの投稿に載せたみたいな今のクソのような環境にいるのが嫌になる
新人にロクに教育をせずに使い潰すような労働環境は誰だって拒否したいはずだ
一緒に入った作業スタッフの同期だって日本人はもう自分含めて二人しか残ってなくて、他は全員外国人
辞めどきを本格的に探らなきゃいけない頃合いかもね、というか頃合いだね
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あんぱんまんがすき
まじ可愛すぎなんよ ワシも居酒屋フリーターなって 可愛くなって 正社員に囚われず自由に行き来したいなと思ったわ
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臼井優
モチベーション: インセンティブは外的要因による動機付けですが、モチベーションは自分自身の内面的な意欲を指します。
手当: 通勤手当や家族手当のような手当は固定給の一部で、要件を満たせば業績に関わらず支給されます。一方、インセンティブは業績や成果に応じて変動します。
目的と注意点
目的: 従業員や顧客の「やる気」を引き出し、組織全体の生産性向上や売上増加を目指します。
注意点: 短期的な成果に偏ると、長期的な視点やチームワークが損なわれる可能性があり、設計にはバランスが重要です。
ぎょうざ
いろんな県を視野に入れてるけど…
どうなの？
3
あつあつのﾍﾟｧﾝ🥖
あ
iPhoneの初期化の仕方もわからないんか？？？？
調べれば解決だけど？？？
1あんぱんまんがすき
掛け持ちするか
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🌷🌸
9
かーた
#nhkらじらー
8
七草
『ありがた山』って視聴者は蔦重ってわかってるけど、田沼様の手紙が間者の手に渡った場合、手紙の相手が蔦重ってわからない書き方してるんですね。
4
クーラ
メガを侮るなかれ！
そして今日は殆どメガしか呟いてない
そうです メガ垢はこちらです
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あめり
元カレどもに割と酷なことされてきて
訴えたら勝てるような案件もあったから
人間（とくに男）信じるの怖くて
いつ裏切られてもいい準備はしてるんす
でもね、これノロケでもないし
好きがなんなのか未だにわからんが
億が一、今後考えてるて言われたら
たぶん嬉し泣きすると思うわ
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プラグ
でも、覚悟しとかないといけないのかな。いや、まだ全然無理なんだけど。
一緒にいたいよ。
6
ケン
#nhkらじらー
7
ものぐ
4安打いったれ
4
ば ね
いつまで一緒に遊べるかなっていらん事考えて涙流すなど
11
しぐれ
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