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mumu
このまま2026まで駆け抜けたい

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をれ


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臼井優
定義: 労働者が自らの意思や個人的な理由で退職することです。「一身上の都合」と記載されることが一般的です。
失業保険: 原則として、7日間の待機期間の後、さらに1か月の給付制限期間を経てから給付が開始されます。
ただし、病気や家族の介護など、やむを得ない正当な理由がある場合は「特定理由離職者」となり、会社都合退職と同様の優遇を受けられることがあります。
税金・社会保険: 退職による所得税や住民税の扱いに違いはありませんが、国民健康保険料の軽減措置は基本的にありません。
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