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ヒロ
最近入社したスタッフがとても高圧的で、私や私の後輩にも高圧的な態度を取っているので職場がヒリついています。
その人が自分に厳しく努力される方ですので、仕事を覚えるのは早いし要領もいいです。ただ、自分より下だと思っているスタッフへの態度があまりに露骨で、実際にそのスタッフの前では怯えて本来のパフォーマンスを発揮できない既存スタッフがいるのが現状です。
私自身このような性格のスタッフと働くことが初めてでどう対応すべきが分かりませんので、アドバイスを頂きたいです。
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ヒロ 投稿者
早速コメントありがとうございます。 やはりそうすべきですよね。 一応上司にも報告済みで、その際に凄く気が強いから様子見してたけどさすがに環境が傾き始めてるか今月中に面談するとは仰って頂けました。 それまでに後輩が病まない不安ですが私の判断は間違ってはなさそうでちょっと安心しました。 後輩にちゃんと寄り添って心境など聞ければ、それも踏まえて面談して頂くよう掛け合ってみます！
ヒロ 投稿者
コメントありがとうございます。 どこにでもいるものなんですね。 今みんなに辞められると会社やばいので、私も出来るだけ後輩のフォローをして面談まで繋ぎたいものです。
ダン
職場が崩壊するのではないですか？ 上司の方に直訴しましょう。 このままだと私を含めた既存のスタッフがマトモに働けません。退職も考えています。ってね そういうタイプは上司に何とかして貰わないとダメだと思います 早急に動いてもらう為に危機感を煽りましょう 周りの既存スタッフの話も聴いてあなた個人の考えだけでは無いことも強調しましょう
ぴーまん
私の元職場にもいました🫠 下からは何も言えないので 上司に相談して本人に直接対応してもらいました。 結局、改善されたのは一時的でしたけどね🙃 みーんな辞めていきました。 私も辞めました。 主の上司が理解ある人で、影響力のある人であることを願ってます。