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クロ
2ヶ月ほど前に子どもを授かったと報告があった女の人がいました。
その人は9月に出産らしく、7月から産休を取ることを会社にも伝え、新年度は重要な役職はできませんと上司に伝えていました。
4月、新年度仕事始めの彼女は職場で重要な役職に就いたそうです。
上司に「できないって言いましたよね？」と尋ねると、その人は「あんたならできるでしょ」と言われたそうです。
私はどう考えてもパワハラだと思います。
その子を失ったらどうするんですか？
それが過労が原因だったら責任をとってくれるんですか？
憤りを覚えます、許せません。
#パワハラ
#産休
#いじめ
#憤り
#頑張れで片付けるな
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