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まーぼー
今日も一日働きました。
今日、会社で関わった人で私と合う人はいません。
横柄だったり、
頑固で人の意見を聞けなかったり、
責任ある立場なのに見てみぬふりだったり、
スタンドプレーで自分本位だったり、
人の基本ができていなかったり
特別いい人じゃないとダメだと言うことではないんですけど…。
一言で言えば人への配慮がないんです。
相手にとって、私が合うと思うのは、
利用できて都合が良かったんでしょう。
損得抜きで、対等な立場で自然体で私が
合うと言う人は現れるかな…。
会社で疲弊しながら周りを見て、そんな事を
考えてました。
今日も一日お疲れ様でした。
#HSPさんと繋がりたい
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Mo Su ▶

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ハリ@

きょー
ビクティニ獲りたいね

いちせ

にの

💡こま
身体が地球に吸い付いてる今 もうだめ

ぞの@
FNATHEPTIONWINはどのように使われる?
FNATHEPTIONWINは、主にオンラインコミュニティやSNSで使われる言葉で、特定の文脈や状況に応じて意味が変わることがあります。以下にその使い方をいくつか紹介します。
コミュニケーションの一環: FNATHEPTIONWINは、特定の話題やトピックに対する賛同や共感を示すために使われることが多いです。例えば、友達が面白いことを言ったときに「FNATHEPTIONWIN!」と返すことで、その意見に賛成していることを表現できます。
ジョークやミーム: この言葉は、特に若い世代の間でジョークやミームとして使われることが多いです。例えば、ある状況を面白おかしく表現する際に、FNATHEPTIONWINを使って笑いを取ることができます。
ゲームや競技の文脈: ゲームの中で勝利を収めたときや、特定の戦略が成功したときに「FNATHEPTIONWIN!」と叫ぶことで、達成感や喜びを共有することができます。
このように、FNATHEPTIONWINは多様なシチュエーションで使われ、特にカジュアルな会話やオンラインのやり取りでの表現として親しまれています。

嘉男た
とはいえ今朝丸の勝ちも懸ってんやし頼むぞ

コトノ
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まーぼー 投稿者
今日の投稿は、職場のモラルが崩壊していて、周りが合う合わない以前でした。 きっと、この先良くなることはなく、モラルがなくて平気な人だけが残る未来しか見えません。
nobu
悲しいくらい自己愛性人格障害をこじらせてしまった人なので、本当に周りも困っているのですが、報復を恐れて誰も何も言わないんですよ。
nobu
私の会社にも顧問弁護士に注意を受けるくらい酷いパワハラの取締役がいて、先日、私が労働基準監督署に行き対応策を確認した上で、自分の会社の監査室長や社長にこんなパワハラ役員がいると社員のモチベーションも上がらないし、SNSなどでパワハラ被害をタレコマれると会社の企業価値を下げますと伝えました。そして監査室長よりパワハラ役員に対して個別で注意喚起をしてもらいました。結果その役員は逆ギレし、自分の部下や取り巻き達に、私の行動をつぶさに観察しパワハラ的な行動があったらメモを取れと裏で指示したようです。私も彼の部下とは仲が良いのでそんな情報が逐一入ってくるんですけど、本当に相手にするのも馬鹿らしいですよね