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かな
前の投稿でアパレル企業に就く事が夢だったと書きましたが、アパレルスタッフとして働く事も昔からの夢でした。そこでみなさんに質問です。
知的障害を持っている人がアパレルスタッフとして働く事についてどう思いますか？
最後に私の通っていた先生への思いなのですが、知的障害があるからとかコミニュケーションを取る事が苦手だからと言って無理だと勝手に決めつけないで欲しいなぁと思います。
#質問をしたら誰かが答えてくれるタグ #知的障害
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コメント
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OA終わってスルスルっと前の方行けたらいいな…
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企業がどう判断するかはさておき、初心者マークみたく、そういう方と分かった上で接客されれば全然気にならないですね！ 分からずコミュニケーションが上手くいかないと単に接客下手な店員って思っちゃうかもです
ありがとうま
発達障害当事者です。 かなさんの挑戦する心意気は素晴らしいと思います。 僕は発達障害を隠して、販売や営業などの仕事をしましたが、仕事には目標が定められており、それらの目標は、お客様に話しかけて購入してもらうという流れで健常者を基準に考えられています。達成できないと毎日全員の前で怒られたり、気まずくなったりします。 決してできないとは言いませんが、障がい者向け雇用が少ない業種でもあり、なかなか難しい/辛い思いをする可能性もあります。先生はそこまで言わなくても、そういうことが言いたかったのかもしれません。
おと
全然いいと思います！ 無理とか決めつけるのが理解できないですね。
momo
私も知的障害ですが、アパレル企業で働いています！でも、大変です。
さくら
障害がある人がイメージを下げることとか何かミスをおかされてからでは遅いというのがあるのでしょうね、アパレルは人にものを売るだけ話すだけが仕事ではないですからね。