職場で誤解、ひねくれた考えの人が挨拶しない、返事をしないという態度をとってきました。 そういう人なんだと思う、相手と話し合うどちら派ですか?

ミサキ
そういう人なんでしょう。
そういう理解で大丈夫ですよ。
その人を変えたいというのは難しい事ですよ。
心で接するつもりがなければ
人は変わらないでしょうね。
本音の付き合いです。
建前の話しでは人は変わりません。
建前の付き合いでは人の心は動きません。
その人の不満とか不安とか
その元となる所を理解する。
その付き合いの中で
その人自身が変わる意思を持った時に
その人は変わり始めるものです。
頭ごなしにこうしろと言われた所で
素直に従うならそんな悩みは無いでしょうね。笑

喪屑

Lily
その人は今までの人生でその行為が社会人として人間として恥ずかしいことだよって誰も教えてくれなかった可哀想な人です。人間はその本人に変わろうと思う意志がないと不可能で、人を変えるなんて無理です。そいつに教える義理なんて1ミリもないのでスルーでいいです。

フレム・チェンバース

すいすい
イラつくけども相手にしないほうが精神衛生が保たれるしきっと分かり合えない

コンさん@
業務報告や連絡だけはするけれど、それすらそんな態度を取るならメモを書いて渡しておしまい。

タナさん
クロメガネ
でも、それ以上は関わらないです。
業務上で必要なら会話するけど、プライベート話
などの雑談は振られない限りしない。

ライム

まみ
変わらないと思う[無表情]
挨拶しないなら、その人に合わせて挨拶しなくても大丈夫でしょ❓
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