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仕事に適材適所って甘えですか?

うちの職場では従業員に、今まで出来てないことを強要して失敗したら怒鳴り上げるのをよく見ます 出来ないことをやらすより、出来る事を伸ばしていったら実績は上がり・失敗は減るのになんでやらそうとするんですかね?🤔