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職場に対する不満はある?ない?その理由も!

カン

カン

数字が全て、で、業務管理をさせられるところ。
数字で表れない行動に評価はない、みたいな、やり方に不満あり。
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碧

やりがい
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ミサキ

ミサキ

横文字多様文化ですね…😵
皆さんの会社でも流行ってますよね?
しばらく前から溢れていませんか?

僕が一番嫌いな言葉が…
『エビデンス』…笑

日本語でOK🤣

いちいちエビデンスを求めるな!
証拠を提示せよと言え!
イライラすんねん!🤣

そもそも何を求めているのか伝わりにくいです。
これって責任放棄の言葉なんですよ?
知っていました?笑

求める側は何を求めているかを指定しない
ただ相手に丸投げする言葉なのです。笑

だから皆んな好き好んで使っているのです。
分かりやすく答えましょうか?

漏れなく全てを網羅出来る証拠
この意味です。

要するに…
自分では分からないけど
下の人間の責任に転換して
証拠に不備があった時に責める為の言葉
それが…エビデンス!🤣

本当に嫌いな言葉です。
この世から抹消したいくらいです。笑

思考停止証拠要求用語
それが…エビデンス!🤣

くだらない…笑
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momo

momo

多かれ少なかれ誰でもストレスや不満はあると思うよ
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はう

はう

もし自分が辞めたら新しく入ってきた人が絶対同じ事できないだろなぁ~という面が多々ある事です。
しかし、上の人は仕事がうまく回ってるから【どうしてそうなのか?】ここまでは分かってないようです。
ちなみに現場は休憩前や休憩中に暗黙の了解で準備をするなどしてみんなそれでなんとか耐えてます。
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ヤハ

ヤハ

ありすぎる。
中途半端な古株は低待遇。
上役のお気に入りの新人はいきなり高待遇。
全体的に金持ち多くて低所得者の気持ちがわからないから福利厚生なんて夢のまた夢。
潰れちまえ
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秋の島の海獣

秋の島の海獣

あるというのもないというのも
全てが嘘
不満なんてないわけない
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勝海舟

勝海舟

それはあるよ。
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kaz

kaz

不満を言ったらきりがないので
どう解決するかうまくやっていく方法を考えよう
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れお

れお

あるよ〜
アホな連中が多過ぎ〜
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