なんか視線を感じることについて

Question

2、3年のことです。当時、私が同い年のある人に告白され、その時を見ていた人でした。「返事どうしたの？笑笑」としつこかったため（関係ないのにやたらと質問攻めしてくる）「そういう人本当無理。」と思い切って言いました。さすがにきつすぎたかなと思いましたが、あれから話しかけて来ることはありませんでした。ちなみに告白は断りました。
そして今、！もう数年経っているのに！！
ある事情でそのしつこかった人と一緒にいないといけない時間が増えました。正直気まずい。でも、、なんか視線感じるんです。通りすがりとかもうガン見です。明らかに分かります。しかもやたらと関わってこようとしてきます。なんですか？正直あまり好きなタイプの人ではありません。なにかいい方法はないてしょうか？

ちなみに、そのしつこかった人に告白されたりとかはなく、ただただしつこくて離れたいだけです

伯爵 · Accepted Answer

ご質問の内容通りの方であれば
「うわっ、」
って思う相手です。無理もありません。

どこか「主観が過ぎないかな？」と文章を拝読していたのですが、確かに嫌悪感からの主観は強いものの、「逃げ場」という表現などから、強いストレスを受けていること。そのストレス下であれば、無理もないとは思えました。
また、であるにも関わらず、相手への一定の尊重は保たれており、質問者さんが「迷惑に思いながらも、客観視はできている聡明で配慮に富んだ方」であることが伺えます。

まずこのままでは、相手の行為はエスカレートしていきます。
この手の方は、どこか独善的であり、「思い続ければ願いは叶う」というファンタジーを原動力にしている方が多いです。相手の気持ちを察するという能力が足りません。

ただ、質問者さんにしてみれば、明確な行動を伴っていないので禁止もできない。それを相手もわかって「どこまで許されるかな？」の測定をされている状態でもあります。

『社会性バリア』を構築しましょう。
会社であれば、信頼できる上役などに、相談をして根回しをしておくのです。そして信頼できる方限定です。数多くに触れ回ると相手を刺激しかねません。

またその際、主観を交えてはいけません。
・「⚪︎月⚪︎日、業務範囲外の内容で⚪︎分呼び止められた」などのメモを残す。
・それら対応に苦慮している事。
・「気持ち悪い」などの主観は控え、被害者と加害者ではなく「相手との距離感が掴めず困惑している」「どう対応するのが社会人としての正解か」という、上司のマネジメント経験に頼る相談形式にする。
・「質問者さんにだけ距離感おかしいよね」などという第三者評価を得られたら、「周りもおかしいと言ってる」と付与する。
といった対策をしてみるのは如何でしょうか。

主観が過ぎると（恐らく質問者さんが懸念している）「自意識過剰な女が、苦手な相手を排除しようとしている」ムーブに捉えられかねませんので、注意が必要です。
もしやの際は「過去にこうしたことがあって、過剰に警戒してしまう」と、相談を重ねるのも手段となります。

そしてその相談にも関わらず、なんらの改善が見込めない組織であるのなら、何よりご自身を優先して、転職など、環境を
変えられることをお勧めします。

心中穏やかではない事と思いますが、まずは出来ることから確実に進めていってくださいね。

なんか視線を感じることについて

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