GRAVITY/あ

共感で繋がるSNS

あ

おふざけ

東京

あ

馬鹿な生活してるから5月で終止符
6月は月曜日と土日をフルで有効活用したい
とにかく外に出よう

あ

あ

大学1年で選抜コミュニティ考えてるって何、、

あ

プレイヤーとしては優秀でもマネジメントは向いていない人もいる。

あ

就活生も自分をよく見せようと振る舞うと同時に、企業もまた表面上良い会社アピをしている。

あ

一番怖いのは、大勢を対象にした会社説明会とか就活イベントに参加しただけで満足して、就活やってる気になってる人
あそこで説明される内容はすべてパッケージ化された紋切り型の虚構会社像です。。。。
まだせめてリンクトインでむやみにフォロワー増やした方が良い

あ

FP2級とかITパスポート取るくらいなら別のことに時間使ったほうが良い
その資格が本当に重要なら内定者課題として提出されるはず

あ

見てるYouTubeの履歴が
ピボット
しゅんダイアリー
トプシュー
あたりになりだしたら染まってる証拠

あ

あと数年後には転職活動してるやろって思うけど、やっぱり新卒の就活を頑張るのがなんやかんや一番いい気がする。
その後のセカンドキャリアにも繋がってくるし、最初に身を置いた環境の水を吸収するものだよなぁ

あ

TOEIC900近くをさらっと取っているものの、履歴書にはTOEICに加えて「バーベキュー検定2級」とか「忍者検定1級」とか書いてた先輩。

面接官に対するおもろいトラップとして有効らしい。
大手は優秀な学生がこぞって集まるからどうしても画一的になりがち。履歴書に遊び心を持たせるって良いな。
（このトラップはコンサルなどでは✘）

あ

これといって武器がない場合は大学1-2年の頃から長期インターンを掛け持ちするべき説！！
バイトリーダーとかボランティア部の幹事長とか聞き飽きた、、、、

あ

アメリカやヨーロッパはいつでも行けるから、あえてマニアックな国に留学するってエピソードとして面白い。
所属する学部や専攻とも関連した留学経験だと一貫性あるよね

あ

アメフト部体育会×ロシア1年留学の慶應の先輩がGSに行ったけど、そりゃそうよなぁ
良い意味で参考にならない。

あ

バスケ部体育会 × スウェーデン1年留学 × 営業長期インターンというキラキラなガクチカを持った慶應の先輩が電通行ったけど、そりゃそうだよなぁ

あ

個人的に思う就活で強いカード
・体育会
全国レベルの大会に出場し結果を出している
やはり週5-6ペースである目的に向かってエネルギーを費やした経験は強い

・帰国子女
1年以上の留学経験があり語学が堪能であることを証明できる
英語圏はシンプルに強いがオーソドックス
+aで二外ができるとなお◎

・理系院生
専門職のキャリアが開かれるので選択肢が広がる
文系学部生と比較すると、学校の勉強や研究で忙しいのでそれだけでアピールになる

・事業立ち上げ
事業を設立し何かしらの結果を定量的に証明できる
起業経験がある場合、なぜいま就活をするのかより深く聞かれることになるため注意

・長期インターン
上記に該当しないが何かしら差別化をはかりたいときに一番使える枠
会社説明会や短期インターンではなく1年以上続けた経験が必須
文系なら営業、理系ならSE系がおすすめ◎

あ

マーケなんか良さそうかも！で新卒マーケ志望多いけど、マーケの定義できてる就活生みたいことない

あ

とりあえず商社コンサル金融系かな〜が思考停止すぎる！

あ

SEOより広告の方がおもしろいんじゃないかってSEOしてて思った

あ

コンサル初めはアナライズとトンマナ修正するイメージがあって、上流やらせてくれるまでどのくらい時間かかるのかなって。
下の作業がどんどん自動化されつつあるなら、いっそAIに取って代わられない対人間力=営業職が良いのでは、と考えるに至る…

あ

フルコミするほど余裕と自信があるわけではないけど、いつかしたい

あ

優秀ゆえ社会に適応できていないタイプの友達多すぎる

あ

データ入力なんて自動化しよう。
やりたいのはエクセルに数字を打ち込んだり綺麗なパワポを作ったりすることじゃない。

あ

まえ: 手持ちのカードを増やしたい
いま: できるだけ少ない枚数で1枚1枚が強いカードが欲しい

あ

デキる先輩がいるのといないのとでは現場のテンション違いすぎる

あ

M&Aのインターンやりたくなってきた
でも現状キャパ的にできないもどかしさ

あ

ゼロワン、Infra見てて思うけど、長期インターンの募集なんて怪しいものがほとんど。長期やるなら上場企業か上場企業のグループ会社
#就活

あ

経営層と現場のギャップについて考えさせられる。
これが営業のインターンをやっててよかったなと思うこと。