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30代からの社交場の星

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30代overだからこその悩み……仕事、育児、家庭、恋愛…なんでもぶち撒けこ⸜🫶⸝‍もちろん毎日𝓗𝓪𝓹𝓹𝔂 ‪‪❤︎‬な出来事のシェアも👍30代からの交流の場になれ🪐そしていつかは繋がりたい🤝 日常のちょっとした気持ちを吐き出して❁⃘*.゚ たくさんの投稿をお待ちしてます。 グルチャも( .ˬ.)"是非

爬虫類広場の星

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焚き火の星

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焚き火をこよなく愛する人のための星

キチゲ解放の星

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メンタルヘルス

恐怖体験&心霊現象

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そこのホラー好きさん! 過去に経験した(している)恐怖体験や心霊現象等語り合いませんか⁉️ 人怖も⭕️ もちろんネタが無くて話を聞きたいだけという方も大歓迎です✨ ホラー好きさんお待ちしております👋

るぅしゃのピアノ放送

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わいを有名にしてください

居場所ない人

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🪐ここは、居場所がない!と感じる人のあつまる惑星です。 物理的にひとりぼっち、というよりは、 家族や仕事、学校などコミュニティに属しているけれど、なんだかそこは自分の場所じゃない! って感じてしまう人の一時的な着地点です。 グラビティやこの惑星を居場所にする! って思わなくてもオッケーです。 おんなじように感じている方、 ときどきそんな思いを誰かに受け止めてほしいな 思う方はぜひ、ご登録ください。

現代アートの星

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現代アートの鑑賞記録や作品をご自由にアップしてください。新しい発見がありますように!

フリーセリフの採石場

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フリーセリフを投下する惑星となっております。 バン対象セリフやマナーの無い方は降りて頂きます。またセリフ以外の投稿はご遠慮下さい。 交流等をしたい方は別の星へ是非移住なされて下さい。 セリフ使用時注意事項 基本的には無許可でご自由にお使いください ※改変等をしたい場合書き手様へDMにてご確認下さい※ セリフ生産時 「#フリーセリフ」こちらのタグを必ずご使用下さい その他ルールはございませんが、より利用しやすくする為複数ハッシュタグを活用して頂けると有り難いです

現代詩の星

99人が搭乗中
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現代詩のコミニティです。 詩誌:現代詩手帖/詩と思想/ココア共和国/詩あ/季刊びーぐる(廃刊)/詩学(廃刊)/ユリイカ(総合詩誌ではなくなり、寄稿詩と投稿欄のみ)etc.

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Leo💡⚡️

Leo💡⚡️

おはようございます😃
水曜日
今日からしばらく
新しい現場で仕事です、

体調の方はぐっすり
眠りましたので
昨日よりはいいですね、

首筋の痛みは風邪から
来ているのか筋肉痛なのか
イマイチわかりませんが💦

今日からの現場は
多分、忙しくなると
思います、
しかも1人での勤務。

しばらくは孤独な戦いに
なるとは思いますが、
なんとかやり抜きたいと
思っています、

ということで
今日もボチボチ行きましょう!

#おはようGRAVITY
#音楽をソッと置いておく人

GRAVITY

MONSTER TREE

SHAKALABBITS

GRAVITY
GRAVITY4
はるな

はるな

現場がある度に新しい絵柄の痛バ持って行かないから、同じ鯖の人から同じ反応されるし、並べて一緒に撮るとかも無くなってきちゃった。
現場毎に毎回違う絵柄の痛バ組んでる人はどうしてそんなにお金もってるの、、?
discordの鯖に入ってるけど、実家でボイスに入れないから私が聞き専にコメント打っても他の人のは読んでもらえるのに、私のは読んでくれない、
しんどくなるなら自ら離れるのが1番楽だよね?
※深夜だからすぐ消す💦
GRAVITY
GRAVITY4
山梨41

山梨41

介護職のリアル教えて欲しいです。介護職のリアル教えて欲しいです。

回答数 34>>

高齢社会が怖くなります
自分が歳をとった時介護する人がいなかったら心配と不安になります、毎日一生懸命利用者さんやその家族のために動き回って頑張ってます!がおつか限界くるとおもえるくらい現場は人で不足です。辞めちゃう人多いです。理想とのギャップが大きすぎるんだと思います。
GRAVITY
GRAVITY4
むっち

むっち

早くテスト終わって現場行かせなさい
GRAVITY
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🍀☆

🍀☆

推しに出会えた奇跡に感動して泣いてる(は?)

いやだってさ?何気なく見た番組にどタイプの子がたまたまいて放送終了後1年してからアーティストとしてデビューします!ってなってさ?
ずっと推してるけどさ、普段はメンバーだいすきデレッデレでニッコニコなのにバラード歌うと心に刺さる歌声でさ踊るとメンバーと息ぴったりでさバキバキにキメるの。おまけにアクロバットまでできてさ?
卒業した元メンバーのこともほんっとに大事にしてて…人生まだ4分の1くらいだろうにもう既に最高で最強な子に出会っちゃってるの。早くない?、だからこその不安はある。
生身の人間を推してるわけだからいつかグループを卒業するかもしれないしもしかしたらグループごと解散しちゃうかもしれない、そのまま芸能活動も終わっちゃうかもしれない。って考えると怖くて、推しのいない人生なんか考えれないからさ、推しに何回助けられたか。いつも推しの歌声で救われてるからさ。いつ来るか分からない卒業、解散がものすごく怖い。でも、だからこそ今のうちに行ける現場は行くし買えるものは買うし、思い出沢山作って後悔のないように推したい、推しても推しきれないけど全力で7周年盛り上げるぞ!!!
#ひとりごとのようなもの
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ダイジョウブ

Girls2

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妓夫(ぎゅう)太郎

妓夫(ぎゅう)太郎

まさにこの状態。


管理能力のない上司は、スケジュール・タスク・部下の管理が不十分で、指示の曖昧さや責任転嫁、過度な丸投げによりチームの士気と生産性を低下させます。結果として業務の偏りや離職率上昇を招くため、部下は自身の業務を自己管理し、報告・連絡・相談を徹底するなどの自衛策が必要です。
管理能力がない上司の主な特徴
指示や方針が曖昧: ゴール設定が不明確で、部下は何をすべきか見失う。

スケジュール・タスク管理ができない:

計画性がないため、納期遅れやトラブルが発生しやすい。

現場を把握せず丸投げ: 実務内容に関心を持たず、丸投げしてフォローもしない。
責任転嫁・当事者意識の欠如: 失敗を部下のせいにし、自身の責任を取らない。
フィードバックが不適切: 建設的な指摘ではなく、感情的な叱責や的はずれな批判をする。
職場への影響
業務のしわ寄せ: 仕事のできる部下に負担が集中し、バーンアウトの危険。
モチベーション低下: 適切な評価や指示がないため、部下のやる気が低下する。
チーム力の低下: 職場環境が悪化し、離職率が上がる。
部下ができる対処法・接し方
「自分の業務は自分で管理」する: 上司に期待せず、自分のタスクは自分で細かく管理し、納期を守る。
相談・報告を「具体的に」する: 曖昧な上司には、2択や具体的な提案を持っていく。
証拠(エビデンス)を残す: 指示内容はメールなどで記録し、責任転嫁を防ぐ。
上司の上や他部署を巻き込む: 直接的な改善が難しい場合、さらに上の上司に相談する。
笑顔で聞き流し、ストレスをためない: 感情的に対立せず、淡々と業務をこなす。
能力のない上司に無理に応えようとすると、部下がメンタルを病んでしまうリスクがあるため、自分自身を守る意識が重要です。

普通の業務がこなせへんから
管理職になった様に思える

ADHDだから優先順位とか
タスク管理出来てないのよ

させた奴の戦犯
GRAVITY
GRAVITY2
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