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お前どこ行くの
それをしっかり理解してるのにﾈ！
4
かなこ
回答数 25760>>
自分が好きじゃない人からされたら、フェードアウト案件( *´艸｀)
3
キキ
ちょっと期待しちゃってただけに、モヤモヤしちゃうけど😶🌫️それじゃ嫌なんだ。。。
5
原ᒼᑋªⁿ🥟
56
ゆきわんこ
4
君の瞳にクルーシオ
9
まきの
7
セイル
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新着
なー
退勤時間が当たり前に1時間押すため、とくに主婦の方が続々と辞めていく日々。
大学生は相変わらず飛びまくり、ほとんどが制服返却されず。
職場内でさっそくセクハラ案件、店長に報告するけど「アイツ(加害者)にもいいところあるからさ！」で終了。
引き継ぎせず無言退勤する人が多すぎ
店長売り上げしか気にせずガンガン客入れてキャパオーバー→これを毎週末繰り返し、Googleのレビューボロカス
盛り上がってまいりました…！！！！
もぐ
副業に、大手の業者からお仕事を頂いく
下請けやってます（声の仕事です）
やったことないけど、いただける仕事の
案件が出てきたので、立候補しました
やったことのない仕事→燃えるぜ！
かんざき
5万でした。
正社員。入社3年目。
給与改定で新卒の初任給爆上がり（20万前半→30万半ば）したけど既存社員据え置きのせいで今は新卒より給料低いです。お陰さまで周りの30歳前後の社員は続々と辞めています。
新卒の初任給上げた代わりに入社してから数年はもらえるはずだった家賃補助制度はなくなりました。他にもいくつか細かい補助的制度がなくなりました。
私は新卒よりバリューが低いですか？
自分で言うのもあれだけど、業務効率化進めまくって作業時間かなり短縮してるし案件推進もバリバリやってるし、特定の分野に関しては私が社内で一番知識があって、よく相談・打ち合わせの場があります。評価シートにもそう書かれていて助かっていますというコメントも上司からもらっています。
私は新卒よりバリューが低いですか？
私は新卒よりバリューが低いですか？
新卒どころか既存社員でも私の（一部）業務は真似できません。そもそも、とある国の公的機関からの認証がないとその仕事ができない、かなり専門的な仕事だからです。
私は新卒よりバリューが低いですか？
1410
ねこ
同僚に話しかけられても上手く笑顔で返せてないかも。
余裕がない自分は嫌いだ。
2
きゆ
↑なんで？？？？？？？？
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