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名ばかり役員

名ばかり役員

年齢を重ねることによって人見知りが改善されたと思う
歳とれば自分が一番上になる機会が増える
心の余裕もそうだけど現在は経済的余裕が大きい
今日は自分より10歳以上の人と夜勤だったけど職業病で前回の話を記憶していたのでスムーズにいけた
仕事の指示をしてこちらも気を使いつつ退店
明日はまた違う方と
どの年齢か男女もわからんが個人的にコンビニ夜勤は少しプライベートな話もしつつコミュニケーションとりながら仕事したい
気に入ってもらえればまた来てくれる可能性あるし変なタイミーとかに当たる可能性は下げられる
変な人は想像以上に変
まず挨拶しないぶっきらぼう
指示しなければサボる
アライグマかよってくらい馬鹿丁寧に掃除して品出し終わらない
これが一番困る
8割くらいでいいから終業ぴったりに仕事終わらせてほしい
なんなら早くやればサボってもいいと伝えている
最悪は終わらない動かない反抗する中年男性に多いかな
女性ではまずない
こないだ来た人は特殊すぎたけど
まあコンビニ派遣はいろんな人いるけど手取り50万とかは都内ではザラだから変に馬鹿にしないほうが良い
起業するとか借金返済とか正社員だけは嫌とか色々理由はある
人は見かけによらないに遭遇するのが面白いから個人的にはその日限りの人と話するのは案外好きかも
ただ清潔感ない人は男女ともに無理
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みらいとわ

みらいとわ

仕事をしないでサボる人と
仕事してからサボる人って
どっちが頭いいんだろうね
皆さんはどっちだと思いますか?
ちなみに飲食店です。
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きよ日本語ゆは算数

きよ日本語ゆは算数

最近の楽しみって何?気になる〜最近の楽しみって何?気になる〜
サボる事
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リリー ®️🫧ྀི

リリー ®️🫧ྀི

リリーさんは移民受け入れをどう見ますか?リリーさんは移民受け入れをどう見ますか?
複雑にみているが、私の経験談にて
イベントで、ネパール🇳🇵から留学している大学生をアルバイトで雇った。言葉の壁は多少ある。
でも、よく働くし真面目。筋がいい。「これやって」と伝えれば、ほぼ1回で覚える。

一方で、これまで一緒に働いた日本人の中には、サボる、指示を聞かない、なかなか覚えない、気だるそうにする、トラブルを起こし喧嘩する…という子もいた。

もちろん、これは国籍の話ではなく「人による!」。でも、実際に一緒に働いてみると、「外国人労働者が増えると日本人の仕事が奪われる」「外国人を受け入れると治安が問題だ」という議論に、少し違和感を覚える。

そもそも、歴史を振り返れば、昔の日本人も仕事を求めて海外へ出ていった。
ハワイやアメリカへ渡り、出稼ぎとして働いた日本人もたくさんいた。そして当時のアメリカにも、日本人を含む移民を排斥する動きがあった。
(1924年の移民法では日本人の移民が事実上禁止されました)

立場が逆になれば、
『移民を受け入れてほしい』と願う側にもなる。

時代が変われば、働く場所も、人の移動も変わる。だから「外国人だから」ではなく、
「その人がどう働くのか」「どんな制度で受け入れるのか」を見るべきなんじゃないかな。
自分が実際に一緒に働いてみて、少なくとも「外国人=問題」という単純な話ではないと感じた。

そうやって歴史って、立場を変えながら同じことを繰り返し、迷い、いつかクリアする努力があって発展するもんだろうなと感じてる。
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