ついにテポドン(密告した)実行した。これ悪くないよね？もしこの状況から皆どうするかな？とあるスーパーゼネコンの協力会社として現場監督会社に出向中トラブル 1先月のある時仕事中に重機(1t)が転倒した本来ならばそのゼネコン(以下 組)に報告して安全協議会が行われ現場は数日停止レベル責任者(上司)がそれを避ける為組にバレない様になんとか免れた。トラブル2業者が現場付近で事故を起こした後を自分が関係車両と知り、組に言おか迷ってたところ責任者が他の現場に向かっていたとす誤魔化せた後らしく...自分は何故か激怒された。。(What's up？)2つとも責任者は出向先の会社にも隠蔽をした為 昨日出向先の副社長に直談判(テポドン)勿論トラブル知らなかった...もう自分のキャパも限界で日頃から責任者が仕事もしてなくて理不尽過ぎて続ける理由がないと要望を伝えた責任者に他の社員も付いて行く人間が誰も居ないそうで今回責任者から離れてく(辞めてく)人間が6人目だそうだ今日副社長に責任者が呼び出されたそうで指導され恐らく次(俺が辞める間)何かやれば自分を離すか責任者を辞めさす、降格の対策を取ると言われたそう‼️今回密告(普通だよね？)したのは今後責任者と一緒に働く人間の為...居るか決して責任者が解雇されようが知った事ではなく…自業自得勿論今回の件でレッテルと本人の評価にも影響するんだろう……#世にも奇妙な物語 #正統 #退職 #皆の為に
