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就活中、「それ聞かない方がいいよ」って友達に言われた質問がある。
でも、どうしても聞きたかった。
「人材育成してるってことは、辞める人も多いんじゃないですか？」って。
聞いてよかった。
「エンジニアの人口を増やしたい」って返ってきた。
それは、辞めることさえ肯定してくれる価値観だった。
それ以来、働くことが苦痛じゃなくなった。
自分のコードが誰かとつながってると思えるようになった。
自分にも“価値がある”って思えるようになった。
働くって、評価されることじゃない。
“社会と会話すること”なんだ。
自分が変わることで誰かとつながっていく。
それが、今の僕の働く理由です。
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ゆか
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けんさん
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