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Lily
初見の決定打てどこですか?
肌の透明感?
目のかたち?
手入れされた髪?
出てる雰囲気?
皆さんのこれ!を聞きたいっ#質問をしたら誰かが答えてくれるタグ #GRAVITY初心者 #メイク #男女ともに教えてほしい
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アリア
#質問をしたら誰かが答えてくれるタグ

ゆきちゃん💗🐱🩰
フォローしてくれたらはなすっ
#雰囲気のせてる #フォロー待ってる #いいねして

たま

り
#ボーイッシュ


琥珀隣
お昼魚介ありの人おるー?
いただきやーす


りり

酷宝

臼井優
職場で不機嫌な態度や表情を意図的・無意識的に示し、周囲に精神的な苦痛を与える古参女性社員を指す俗語です。
お局という立場から、その不機嫌さが職場全体に広がりやすいという特徴があります。
フキハラお局の特徴と具体例
フキハラは、ため息や舌打ちだけでなく、様々な行動として現れます。
感情的な態度: 機嫌が悪いことを露骨に表情や態度に出す。
威圧的な振る舞い: 報告や相談をしても不機嫌な表情でうなずくだけ、あるいは無視する。
攻撃的な言動: 後輩に対する当たりが強く、理不尽なことで怒る、嫌味や悪口が多い。
無言の圧力: 大きな音を立ててドアを閉める、パソコンのキーボードを強打するなど、いら立ちをアピールする。
コミュニケーションの拒否: 挨拶をしても無視したり、必要最小限の会話しか行わない。
これらの態度の積み重ねが、職場の雰囲気を悪化させ、周囲が過剰に気を遣う状況を常態化させます。
フキハラへの対処法
フキハラをするお局への対処法は、冷静さと物理的な距離感を保つことが基本となります。
冷静な対応: 相手の感情的な態度に巻き込まれず、常に冷静に対応することを心がける。
物理的な距離を置く: 可能であれば、席を離すなどして物理的に距離を置くようにする。
必要最低限の関わり: 仕事上の必要な報告・連絡・相談(報連相)に留め、それ以外の関わりは避ける。
記録を残す: 具体的なフキハラ行為の日時、内容、周囲への影響などを記録しておく。これは、社内のハラスメント相談窓口や人事部門へ相談する際に重要な証拠となる。
相談窓口の利用: 状況が改善しない場合や深刻な場合は、社内の相談窓口や人事部門へ正式に相談し、事実確認や配置転換などの措置を講じてもらうことを検討する。

わとそん
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まる△
とりあえず他のゲームと作業時間を増やす!!

ニッキ

牛乳寒
しかも、見せてもらえないと怒るの😂
ここ半年くらいの動画じゃないと興味ないみたいなの😂
んで、容量的にそんなに何種類も動画持てないから、とうとうずり這い頃の動画をスマホから消し始めたよ...PCにはあるから...!

えりか
👩🏻見るね〜本当に申し訳ないことに私Jちゃん誰も名前覚えてなくて申し訳ないのだが
🐰🤣👏🏻wwww←大笑いさややん可愛い好き
今年のイコノイジョイの為にちょっとは予習しないとですね、、^⌯ . ⌯^

あんこ
めちゃくちゃスムーズに買い物できた!!!
お利口さん!!!お利口さんすぎる!!!
赤子連れて行くっていうのがいかに大変か実感したわ…幼児1人ならこんなにも楽しく買い物できるのね…

おおの
リバース発売までにトロフィーコンプするぞ🏆️

とにか
#渕正信 選手
生誕70周年&デビュー50周年
おめでとうございます
゚+。:.゚ヽ(*´∀`)ノ゚.:。+゚
俺は途中、ノアに浮気しちゃったけど
また全日ファンに戻ってこれたのも、ずっと全日を守ってくれてたあなたのお陰です✨
まだまだ現役で頑張ってくださいね😀
#ajpw





ハシマ@
1回戦 紫アルスト ×
2回戦 白夜叉 ×
3回戦 紫BLEACH 〇
4回戦 紫アンティ 〇
5回戦 紫ギアス ×
6回戦 ストレイ 〇
6試合スペ9回と毎試合踏み抜く最高のカットで3=3
今年に入って盾スペ2やりすぎてるので今度から相手の山ちゃんと8切りします(笑)

ら🦀

🥒カッ
、、、、、
姉の子です🤣
どう?ママっぽい?w🤭
🍼あげて賄賂🍫もらったwwww
姉動き回ってるけど、元気よすぎでしょ🤭
我が家に賑やかな日々がいっとき続きます☺️⭐️



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愉快な声量バケモノ
やっぱ顔よな‼️‼️‼️