共感で繋がるSNS
投稿
あまちゃん
変動大きすぎて迷ったけど、大事をとって明日の仕事休むことにした[大泣き]
大丈夫と思って出勤して、やっぱりダメで早退するよりはいいよね[大泣き]
平熱が35.4くらいだから、36.5超えたら熱と思っていいらしいし従うことにした[冷や汗]
36.0が平熱の人からしたら大したことないんだろうけど、低体温の私は体がポカポカしててダルい[目が回る]
#ひとりごとのようなもの #GRAVITY日記 #日常 #風邪 #風邪ひき
2
関連する投稿をみつける
きな
料理提供もレジも落ち着いて店員さんドリンクバーのグラス補充や氷補充したりしてたら若い女の子2人のお客様がいらっしゃって。店員さんバタバタしてて入口気づけていなくてその2人も最初名前書いて待とうとしてたんだけど空いてる席自分で座るタイプだと思ったのか店内入ってきて｢空いてる席なくね？｣って言って店員さんに声かけて案内してもらうってところで店員さんがどのテーブルがよろしいですか？聞いたら｢いや、4名席がいいんだけどどこも空いてないやん、早くしてくんない？｣って言ってて。元々は飲食店店長してた身だから1人で夜な夜な回してくれてるだに、もっと言い方ってものがあるだろって思っちゃった。まぁその店員さんも疲れ切ってて愛想悪かったからどっこいどっこいか？
これをカスハラと言うのか？
4
ザビエルの顎🐧
1
オムライス🍅🍳🍚
とても綺麗と美味しい買った#GRAVITY友活 #ただいまGRAVITY #GRAVITY日記
ぴよこ
17
しょうた
めっちゃ楽しい！！！
ケイ
僕だけですか？
#精神科医
不安障害の星
ぴよこ
ぴよたんは何故まだ寝てないのかって話🐣
5
ジュデッカ
どこ見ていってんだコイツ？
基本的にCxOと、マネージャーと担当しかいないのでこの階級範囲でのことを言ってるのなら、それぞれ全く別の仕事をしてるから、能力のあるなしは厳密にはわからん。同じことを違う階級の人間にやらせるというシチュエーションが基本的に存在しないので。
そして、日本の社員で30年も同じ会社でクビにもならずに色々と転々としながら在籍している場合、よほどカネの余ってる会社じゃなければ、一定の能力はある(それが海外の最先端企業と比較できるレベル角赤は置いておいて、少なくとも話題にも出ない同業社のハズレの人たちに比べたらはるかに能力はある)。
また、競争力のある人材に育っていないのは、年功序列システムとやらのせいじゃなく、その30年間に社員の能力強化を促さなかった経営の問題でしかない。または、会社がそれをやってくれないならと自己投資しなかった社員側の問題。
少なくとも写真にあったような特性の人間が出世するのが人として間違っているかと言われれば、別にそうも思わん。
それよりも、アメリカの会社ではそういうことを全部会社が計画してやってくれるとか思ってたら、夢見すぎレベルの大間違いだぞ。
Mai
2 もっとみる 
話題の投稿をみつける
にゃん
2
シンシ
#G1CLIMAX35
ろくろ
9
きよは
まっち
本人にも散々酷いこと言われたんだから、またその通りにすればいい。1人20球くらい粘りなよ。#carp
2
直
4
こけし
（水ネ
が寝過ごすわけにはいかぬので寝ないぞ…
7
みぃち
夕涼
9 もっとみる
関連検索ワード