正直ジェンダー外来での採用は、当事者の方であることよりも医療従事者として精神的に安定している方、長期的な医療機関勤務の実績がある方、患者をニュートラルにみれる方の需要があります。 ジェンダーに対しての思い入れが強すぎたりする方は、患者や特定のジェンダーに感情移入しすぎたりして、患者や医師にニュートラルに接することが出来なくなる方もいます。 ジェンダー外来に求められることは、対外的に見て患者の性別不和への医療的対応の必要性を証する部分でもあるので、切ないですが看護師があえて当事者である必要性は低いかもしれません。 ただジェンダー外来の公認心理師、カウンセラーの当事者は需要があるかもです。