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mocco
私、色々病気を持っていて体調が優れないことが多いのですが、仕事で相談して、働きやすくして頂きて感謝しています。
ただ、何かと配慮しているんだからもっと頑張って、とか、他の人が体調を崩した時と明らかに態度が違うことが多いです。
また、仲が悪くなるようなことは全くしていないのに、自分だけ打ち合わせから外されたり、内容が分からないまま打ち合わせに入れられたりします。
仕事も全然渡されなく、雑務だけやっているような感覚になります。
これはパワハラでしょうか?辞めた方が良いでしょうか?
厳しいコメントもあると思いますが教えて欲しいです🥲
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ばーよ

春雨

ふしゃ

つかさ@
ありがてえ...
けどそこまで行ってないし、キャラいないしで絶妙に噛み合わなくて辛い...

ねねみ

🌼ゆー
パベルラジオはどのように楽しむの?
パベルラジオを楽しむ方法はいくつかあります。以下のポイントを参考にしてみてください。
1. コンテンツの選択
ジャンルを選ぶ: パベルラジオでは、音楽、トークショー、ニュースなど多様なジャンルがあります。自分の興味に合ったコンテンツを選ぶと楽しめます。
特集をチェック: 定期的に特集が組まれることがあるので、最新のトピックや人気のあるテーマを探してみてください。
2. リスニング環境
静かな場所で: 集中して楽しむために、静かな場所でリスニングするのが理想です。自宅やカフェなど、自分がリラックスできる場所を選びましょう。
ヘッドフォンを使用: 音質を楽しむために、良いヘッドフォンを使うとより没入感が増します。
3. インタラクション
リスナー参加型の番組: 一部のパベルラジオでは、リスナーからのメッセージやリクエストを受け付けていることがあります。参加してみると、より楽しめるかもしれません。
SNSでのシェア: 聞いた内容や感想をSNSでシェアすることで、友達と話題を共有できます。
4. 定期的なチェック
新しいエピソードをフォロー: 定期的に新しいエピソードが配信されるので、フォローしておくと最新のコンテンツを逃さず楽しめます。
これらの方法を試して、パベルラジオを存分に楽しんでください!

泉海 ア

とうれ
あの手のドットサイトは2000年以前の銃と合わせるのがベストだと感じる。

ヨーチ
なんならこの間のひー様の「来年こそは!」ってやつが匂わせだったりするか?笑

ちくわ
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りり
パワハラかは分かりませんが それだけ読むと辞めさせたい(自主退社)させたいのかな、と思いました。
にとろ
投稿されてる文章はあくまであなたの感じている事が書いてあるだけなので、他者の意見はあまりあてにならないと思います。 一度は相談して改善されたのでしたら恩は返さないとと思います。会社は慈善事業ではないので、利益がでなければ倒産してそこに働いている方々が路頭に迷ってしまいます。 かもしれないでモヤモヤしながらお仕事するくらいなら直で会社の方と話した方が良いと思いますお互いのためにも。 話し合ってお互い納得できなかった場合は退社する事をおすすめします。
るな
対象の方の上司と話すことはできますか?まず上の人に相談するのがやりやすいです。