コメントありがとうございます。 やはり誰かに頼むしかないですよね、、 協力してもらえる方がおらず。 その話を教えてくれた先輩は男性なのですが、上司の事を嫌っていないので頼めそうにないです。

録音したいのですが、決まった社員にしかそういう類の話をせず。 その決まった社員は、特に上司の事を嫌っていないので録音して欲しいとは言えないのです。。

@らい ： その決まった社員の方には、らいさんが悪口を言われていることを相談しましたか？

@帆波 ： その方から聞いたのです。 私が傷つくことを知った上で報告してきたその方もおかしな方だと思いますし、その方は「昭和の人だからそんな考え方でも仕方ないよね〜〜」なんて笑っていました。

@らい ： それはおかしな話ですね。 中立的でも何でもない立場ですし…。むしろその方の価値が下がるだけだと思います。 職場にどなたか信頼できる男性の社員はいらっしゃいませんか？できればそういった方のお力があれば話が進むと思うのですが…

@帆波 ： その方は恐らく私のことが嫌いなので悪意を持って報告してきたんだとは思います。 まだ入って1年未満の会社で、、上司も実はうちの取締役の友人でして、他社からの引き抜きで入社した方で、、 私の味方になってくれそうな方はいないのです。。

@らい ： 本当にその方がらいさんのことを嫌いだと思ってそういうことをしているなら、その方の周りの人にもらいさんの事を何か言いふらしたりしてると思うので、その方の一挙一投足を観察してみて下さい。 味方になる人がいないのであれば、おつらいと思いますがもう少し耐えてみてください。ちなみに私のいとこはブラック企業に入社1年半で辞めて次の会社に入ってるので、1年半を目処に辞めてはどうでしょうか？ちゃんとした就職もしてない身が言うのもアレですが、入ってすぐ退職すると次の就職が厳しいと言われているので今辞めるのは今後の人生に支障が出るかと…