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保健室の先生
でもやりがいとか熱意があるからって、時間外労働を当然とされるのは萎えるのよ。
宿泊行事の引率。０時まで見回りやら打合せ。
うとうとしかけたら、１時半と２時半に部屋をノックされ、気持ち悪いとか、寝れないとかの対応。また起こされるかもと思いながら寝る。そして子どもたちが6時起床なので、５時に起きる。
だけどね、勤務上は22時から6時は休憩時間。
ちなみにバス移動中とか食事中も休憩時間。
夜は対応したくないって話じゃないんだ。
大事なお子さん預かってる以上対応しなくちゃいけない。対応してるのに勤務と認められない＝代休も手当てもないということがおかしいよね。
こんな二泊三日で、教師も人間だから、三日目とかヘロヘロよ？昼間もハードなわけで。
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コメント
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ここあ*
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サロド
今までと近い交換方法ではある
肩は佐藤、打撃は辰見かな？
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ヤマト運輸は直感的にできるのにマジで改善してほしい
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楽しみ！
本当にいい会社だなぁ
＃二宮和也
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承知いたしました。いつもありがとうございます
#radimott
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まいく
同業です。 ほんっっとうによく分かります。 働きたくないわけじゃないんだけど、仕事としてやってるからにはそれに見合った報酬がないと こっちも人間なので嫌になりますよね……
シチワレ
毎日お疲れ様です ほんと凄いと思います 闇ですね
はぐみ
そしてバスの中でも「先生ー、○○さんがお腹痛いってー」。バスの中で言われても何もできんよ。座っとって、しか言えんよ。