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もっぴー

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うちの会社、残業代払わない代わりに別の日に早上がりさせたり遅く出勤させたりするやり方を最近やたらと組み込んできて、まぁ元々サービス残業みたいなとこあったけどこれって労基に連絡してもいい?
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うちの会社、残業代払わない代わりに別の日に早上がりさせたり遅く出勤させたりするやり方を最近やたらと組み込んできて、まぁ元々サービス残業みたいなとこあったけどこれって労基に連絡してもいい?