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法螺貝

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日本語勉強中の外国人ほど尊いものは、ない気がする
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臼井優

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OJT(On-the-Job Training)とは、実際の職場で業務を行いながら、先輩や上司が実務を通して知識やスキルを教え込む人材育成手法です。

新入社員や未経験者向けに、現場で即戦力となるための実践的な能力を、日々の業務を通じて習得させることを目的とし、座学だけでは学べない業務のコツや感覚的な部分を身につけられるのが特徴です。

OJTの主な特徴
実践重視: 日常業務そのものが教材となり、実践的かつ効率的に学べます。
個別最適化: 1対1や少人数で、個人の習熟度や状況に合わせて指導できます。
信頼関係: 上司や先輩との信頼関係を基盤に、安心して学べる環境が作られます。

OFF-JTとの対比: 研修施設などで行うOFF-JT(Off-the-Job Training)と異なり、OJTは「On the Job(仕事の上で)」行われます。
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まにょ

まにょ

一人で振袖で歩いてたらめちゃめちゃきも外国人に追いかけ回されて合流するまで駅のトイレに隠れてる
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あは

あは

宿題を計画的に終わらせれるようになりたい。てか、多すぎ。冬期講習あるくせに宿題ばかおおいって何事?
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み

勉強したくない
#雰囲気のせてる
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にら

にら

学校のテスト前ってどう過ごしてた?学校のテスト前ってどう過ごしてた?
部屋の掃除!勉強なんか、、、少しだけしかしてないや
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きなこ

きなこ

やること3つのうち2つ終わった偉すぎ
ばつ多すぎておもろい
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