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が、被害者が絶対悪くないとは思えないんですよね。
実際、そういうことをされる原因はどこかにあるわけで。
(例えば、仕事の覚えが悪いとか、ミスが多いとか、欠勤や休みが多いとか)
こういうことを言うと「ちゃんと教えられない方が悪い」「管理できない方が悪い」という人は絶対出てくると思いますけど、教える側にも限界はやっぱりあるんですよね…。
「が」悪いじゃなくて、「も」悪いって考えらんないのかなって思っちゃいますね。
正直、私はメンタルが強い方なので。
#ハラスメント
#難しいですよね
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コメント
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サカ@200
朝活761日目。
今日の作業は、 ☑記事の作成
試行錯誤の毎日。
想定した通りに記事の順位が上がって、収益を得られるとは限りません。
問題を一つひとつ潰して、検証するしかありませんね。
#ブログ仲間と繋がりたい #ブログ更新 #朝活
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ゆう🌟
おっしゃる通りです。自分がならないように気をつけようって感じ
ゆう🌟
おっしゃる意味はわかりますよ。パワーハラスメントにならない職場はいままでありませんでした。現にいま働いてる施設もきつい😓