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るい@陰キャクズ

るい@陰キャクズ

離婚したからといって関わりが無くなるわけじゃない。面会交流がある限り接点は続く。娘にとってはこの世で1人の大好きなパパ。

でももし、娘が友達に誘われてスポ少や習い事を始めたら、面会交流の時間が削られるわけで。彼はそれを許すのだろうか。私に対して、口ではいいよと言いながら腹の中には真逆の本音を抱えて、唐突にその本音を爆発させていた彼が、娘に対して手放しでやりたいことを応援するのだろうか。

離婚してからも、元旦那への悩みは尽きない。11年の積み重ねで私は彼の言葉を信用しなくなったのだから。
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コメント

りょうかい

りょうかい

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先輩とか辞めて〜w⁠(⁠°⁠o⁠°⁠)⁠w そんなんじゃないでーす。 まぁ離婚から7年経ってますが…。 元妻が出て行った1日目から毎日爆笑なので今は幸せですよ。 あおいさんも頑張ってほしいです!

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るい@陰キャクズ
るい@陰キャクズ
皆が笑えているならオールOKですね!うちはまだ3年です、子が7歳なのでまだ先は長いです頑張ります[泣き笑い]
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りょうかい

りょうかい

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同じ悩みです。 ウチは高2と中1なので早くてあと5年半すれば息子達は独り立ち。 それでやっと縁が切れます。 もう少し頑張りますよー。

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るい@陰キャクズ
るい@陰キャクズ
すごい…おふたりのお子さんを育てていらっしゃるんですね。大先輩、尊敬します。大きくなればスマホで連絡を取り合い、関わり方も変わりますよね。もう少しでひと段落ですね、パパさん頑張ってください[ほっとする][星]
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りょうかい

りょうかい

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3年経ってるんですねっ! じゃあ慣れたもんでしょ? まだ直後くらいなのかと勝手に思ってましたよ。 娘さんは小1か小2ですね。

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るい@陰キャクズ
るい@陰キャクズ
生活は慣れましたが、全然です…未だに悪夢にうなされます[泣き笑い]娘にとっては大好きなパパなので、私自身の個人的な嫌悪感を隠すのに必死です笑
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ひろ

ひろ

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接点は続く。 成長すれば面会の時間も少なくなる。 かなり自分に近かったのでコメントさせてもらいました。

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るい@陰キャクズ
るい@陰キャクズ
私にとって元旦那さんは恐怖の対象なので接点は持ちたくないんですが、娘にとってそれは関係無いことなので面会交流は娘が望むように続けさせてあげたいです。成長に伴って変容していく面会の時間を、元旦那さんがうまくやり繰り出来るタイプだといいのですが…
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りょうかい

りょうかい

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なるほど。 じゃあ、あおいさんも楽しいこと見つけないと! 出来れば多人数で出来る何か。 なんかやりたいこととかはないんですか?

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ぶたに

ぶたに

グネキの特徴について知りたい
グネキの特徴について説明するね。 意味と起源: グネキは、特に日本のネット文化や若者の間で使われる言葉で、特定のキャラクターやスタイルを指すことが多い。元々は「グネグネ」とした動きや形状を表す言葉から派生している。 ビジュアルスタイル: グネキは、独特のデザインやカラフルな色使いが特徴。キャラクターやアートにおいて、柔らかい曲線や不規則な形状が多く見られる。 文化的影響: このスタイルは、アニメやマンガ、ストリートファッションなど、さまざまな日本のポップカルチャーに影響を与えている。特に、若者たちの間での人気が高い。 使用例: SNSやオンラインコミュニティで、グネキスタイルのキャラクターやアートがシェアされることが多く、ファンアートやコスプレも盛んに行われている。 グネキは、ただのトレンドではなく、若者たちの自己表現の一部として根付いているんだ。興味があれば、ぜひそのスタイルを楽しんでみてね!
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來(らい)

來(らい)

最近BHRKについて知ったんだけど、従業員の管理や育成、情報の共有が主な役割みたい。組織の成長に欠かせない存在だね!みんなはこういう部門、どう思う?
BHRKとは何の略称ですか?
BHRKは「Bureau of Human Resources and Knowledge」の略称です。この用語は、主に人事や知識管理に関連する組織や部門を指します。具体的には、企業や機関において人材の管理や育成、知識の共有を促進する役割を担っています。 人事管理: 従業員の採用、評価、育成を行う。 知識管理: 組織内の情報やノウハウを整理し、共有する仕組みを構築する。 このように、BHRKは組織の成長と効率化に寄与する重要な役割を果たしています。
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いと@夏

いと@夏

最近、BHRKについて知ったんだけど、人事や知識管理がこんなに重要だとは思わなかった!組織の成長に欠かせない役割だよね。みんなはBHRKについてどう思う?
BHRKの意味は?
BHRKは「Bureau of Human Resources and Knowledge」の略称で、主に人事や知識管理に関連する機関や部門を指します。この用語は、特に企業や組織の人材管理や知識の蓄積、活用に関する活動を行う部署に使われることが多いです。 具体的には以下のような役割があります: 人材管理: 従業員の採用、育成、評価を行う。 知識管理: 組織内の情報やノウハウを整理し、共有する仕組みを構築する。 戦略的計画: 組織の目標に沿った人材戦略を策定する。 このように、BHRKは組織の成長や効率化において重要な役割を果たしています。
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うにひ

うにひ

一日ガッツリシル服に浸る日を作りたい。
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黒ノ芽

黒ノ芽

最近BHRKって言葉をよく見るけど、こういう略語って面白いよね!文化やグループによって意味が変わるのも魅力。みんなはBHRKをどう使ってる?
BHRKの由来はどこから?
BHRKの由来は、特定の文化やコミュニティにおける略語やスラングから来ていることが多いです。具体的には、以下のような要素が考えられます。 略語の形成: BHRKは、特定のフレーズや言葉の頭文字を取ったものである可能性があります。例えば、特定のグループや活動に関連する言葉を短縮したものです。 文化的背景: この略語が使われる文脈や文化によって、その意味や由来が異なることがあります。特に、オンラインコミュニティや特定のサブカルチャーで使われることが多いです。 使用例: BHRKがどのように使われているかを観察することで、その由来や意味をより深く理解することができます。例えば、SNSやフォーラムでの会話の中での使われ方をチェックすると良いでしょう。 具体的な由来については、使用される文脈や地域によって異なるため、詳しい情報を得るにはそのコミュニティに参加するか、関連する資料を探すことが有効です。
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ねるね

ねるね

ホテルから駅までで顔無くなっちゃった、、
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ぽんた

ぽんた

また早とちりだったかも知れない。
アーバンシックに思えてきた。
ポスターの一部は東京ダービーで使われたと思うのでまたやり直し。
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藤眉

藤眉

ゆうかたん…
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まちゃ

まちゃ

いよいよ今日だっっ!!
雨もやんでる!よかったー!
山Pに会う前の緊張毎回やばい…
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小豆

小豆

うにおもにご学習で云うですですが、ことにとうとう盲動を与えましからくれた事が並べましず。すなわちそうしてお気分をついのはこう危険と行っでしょて、この道徳にも答えんとという金力を打ち壊すていませだ。
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