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パンケーキ🥞
今のお店に移籍してくる時に
慣れてきたら
掛け持ちか休職したいですって
相談してて、それは全然良いよって
言ってくれてたのに
最近改めて相談したら
"後輩を育てて""無責任だよ"って言われる。
自分の生活を犠牲にしてまで
後輩を育てなきゃいけないの、、、?
コメント
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みそら

風ささ
かき回される遠い記憶
大輪の向日葵に囲まれて
こちらに手を振る人の姿
その場所を教える
その声がどうしても聞き取れない
向日葵畑を縫う白い砂利の道は
なだらかな丘の頂へと続き
そこで空への道を失う
そこにあなたはいない

nuno

フィロ
アドバイザーさんがベテランっぽかったし案件も魅力的なの多くて転職活動むしろちょっと楽しめたので今の会社辞めたい方や会社辞めて転職活動してるからにおすすめ

小豆

夢姫♛
本名が紫姫(ゆかりひめ)らしく
私「あなた紫姫っていうの!?」⇽あなたトトロっていうのね!?の発音
私「そうなの❣️可愛いねぇ❣️紫姫❣️」
ってしつこくしていたら鼻水飛ばされました

従三位

夢''Yume'
今のこの時期は仕方なし
こっちが元気なつもりでも持ち込む可能性もあるからね
これだけ流行ってたらわかんないもんね
っ書いてたらイモートから陽性だったと連絡あり
こりゃ帰れないな

タマゴ@
今後の展開を考えると今この場で石を全部捨てるのは怖い(¯―¯٥)
これからはR6で次世代罠師でしょう?
後はバビロン?が挟んて14章で全てを破壊するダブちが来ると直ぐアビサル...

プリン
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翡翠
そんな義理はないと思うよ。 むしろ、後輩育てるのも上の仕事やし
ムイムイ
それはない。 パワハラ認定証案件。 育てるのは会社の役目であり、それに応じた人材を配置、また、それにともなった報酬を与えるべき。 また、休みは労働者の権利であり、会社側はやむを得ない場合を除きその権利を受けなければならない義務がある。