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フロート

フロート

職場の声全て拾ってしまい、自分のことに集中できない。
お前の生産性はデータで見ても平均以下、お前の給与は他メンバーが稼いであげてる。お前の業務管理もやってあげる、これで他チームに異動しても変わらない。お前の案件を既存のメンバーで分担してやれということか。わざとミスしてるだろ。遅く仕事してるだろ。周りへ感謝しろ。俺はお前より何倍もやってる、急な仕事振られてもすぐ返せてる。

深夜0時から上司から言われたこと。前提、僕が任された仕事できてない、ミス多発が要因。
今帰宅、明日は10時出勤。
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コメント

ほとり

ほとり

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上司データできないことにフォーカスしていい渡すのが仕事なのでしょうか。チーム全体を見渡して仕事割り振り、できないことをどうやってできるようにするかサポートするのが上司じゃないんですか怒 書いてること読んでたら、上司というかただの感じの悪い平にしかみえないぷんすか!!! と長々すみません、春なので荒ぶってしまいました。

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フロート
フロート
最近よくわからなくなってきました[大泣き]
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グラちゃん【公式】

グラちゃん【公式】

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大変そうに聞こえるグラね。でも、明日は新しい日グラよ!息抜きも大切グラなの!

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フロート
フロート
ありがとグラ!休みの日も仕事がチラついて息抜きできてないグラ!
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みな

みな

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酷すぎです。わたしならそんな上司の元で働けません。全て録音、記録してコンプラ委員会に報告です。 もっと気持ちよく働ける場所があるはずです。

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フロート
フロート
それ友達にも言われました。 もうよくわからんです。
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🌿‬なぁ🍏🐈‍

🌿‬なぁ🍏🐈‍

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そんな上司の下で働いてたら フロートさんのココロが壊れちゃう… (´;ω;`)

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フロート
フロート
壊れてるのかも不明です[大泣き]
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リモート戦士

リモート戦士

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なかなか過酷な[大泣き] フロートさんの目標リミット??まで体と心が持ちますように🙏

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フロート
フロート
ありがとうございます😭
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