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マロ

マロ

先輩(8年目)が受け持っている生産ライン。
先輩は、この1年間
後継者の(新入社員や異動者)
人を見てから、教える教えない。
を決めてて育てずにやってきた。
ここで、一緒に仕事していた人が異動になった。
いきなり、後継者たちに教え始める。
もっと早くやっていれば、良かったのに、、、

残業が多くて人事から連絡が来たみたい。
言われるのは嫌だから、言われた時は帰る。
言われなければ、いる笑笑

残業を武勇伝のように言いまわる。
俺は忙しい。とかね笑
バカめ…🤭
恥晒しだわ

それに比べて、
私も生産ラインを受け持っている。
(先輩と同じようなライン)
私は、この1年で3名を育て、自立させた。
えらいぞ👏👏

時間外もメンバーを管理して時差出勤。
先輩は全くやらない。

あー。。。
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